Büroangestellte:n (w/m/d) Ambulanz für Abhängigkeitserkrankungen

Wir möchten unser Team der Klinik für Abhängigkeitserkrankungen verstärken und freuen uns, wenn Sie die Zukunft unserer Abteilung mitgestalten! Bei uns erfolgt Behandlung erwachsener Personen mit Abhängigkeitserkrankungen.Außerdem möchten wir Sie in unserer Autismus-Ambulanz einsetzen, in der wir die Diagnostik und Behandlung hochfunktionaler, erwachsener Autisten durchführen. Sie erwartet ein spannender, attraktiver Arbeitsplatz in einem engagierten und kollegialen Team.

• Tätigkeiten im Sekretariat der Klinik für Abhängigkeitserkrankungen, wie der Versand von Entlassbriefen, die Bearbeitung der Post, telefonische Terminabsprache, allgemeine büroadministrative Tätigkeiten
• Tätigkeiten im Chefarztsekretariat
• Dienstplanung der Ärzt:innen
• Tätigkeiten in der Autismus-Ambulanz, wie die Terminorganisation mit den Patient:innen, die Patient:innenaufnahme, das Führen der Warteliste sowie die Vorbereitung von Dokumentationen und allgemeine büroadministrative Tätigkeiten
• Vertretungsaufgaben in unserem Patient:innen-Empfang

• Ausbildung im Verwaltungs- oder im kaufmännischen Bereich optimal mit Berufserfahrung in einer medizinischen Einrichtung oder Arztpraxis
• Einfühlungsvermögen und Interesse am Umgang mit psychisch erkrankten Patient:innen
• Organisationstalent, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Sorgfalt

• Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und engagierten Team mit hohen Qualitätsstandards
• Möglichkeiten zur internen und externen Fortbildung, u. a. am unternehmenseigenen Bildungszentrum
• Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 TVöD-K
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersversorgung
• Professionelle externe Mitarbeiterberatung (EAP)
• Kindertagesstätte und Krippe auf dem Klinikgelände in Ochsenzoll
• nah.sh-Firmenabo
• Fahrradleasing-Möglichkeit über JobRad
• Die Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet
• Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms
• Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen