Als Enterprise Architekt (m/w/d ) gestaltest du die IT-Gesamtarchitektur eines Unternehmens auf strategischer Ebene und verantwortest komplexe Domänen- und Unternehmensarchitekturen.

Du definierst Standards, steuerst Architektur-Governance und verbindest Business-, Prozess- und IT-Sicht zu zukunftsfähigen Architekturverbünden.

• Entwurf von Architekturmodellen und Bebauungsplänen für komplexe IT-Teilarchitekturen (Domänen) sowie Fortschreibung der Enterprise-Architektur
• Definition, Dokumentation und Governance von architekturbezogenen Standards, Compliance-Prozessen und Architekturbausteinen
• Konzeption und Design von Software- und Lösungsarchitekturen mit hohen Anforderungen, mandantenfähigen oder als Infrastruktur nutzbaren Systemen
• Verantwortung für Architekturkonzepte, Strategie und LifeCycle von Architekturverbünden inklusive Aufwandsschätzung mit komplexen Methoden
• Analyse unvollständiger oder widersprüchlicher Anforderungen, Erstellung komplexer Leistungsbeschreibungen und fachbereichsübergreifende Beratung
• Beobachtung von Technologietrends und Kundenmärkten, Ableitung von Architekturfortschreibungen und Beratung von Management und Fachbereichen

• Abgeschlossene IT - oder kaufmännische Ausbildung/Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung im Enterprise Architekturmanagement mit Verantwortung für komplexe Domänen oder Unternehmensarchitekturen
• Sehr gute Kenntnisse relevanter Unternehmensdomänen, ausgeprägtes Wissen in Datenschutz, Informationssicherheit und Geschäftsprozessen
• Fortgeschrittene Kenntnisse in betriebswirtschaftlicher Planung, Kostenrechnung und Projektmanagement
• Starke analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Anforderungen, Risiken und Technologieoptionen
• Erfahrung in Architektur-Governance, Compliance und Erstellung anspruchsvoller Architektur- und Leistungsdokumente
• Kommunikations- und Beratungskompetenz auf C-Level- und Fachebene mit souveränem Auftreten

• Mitarbeit in einem wachsenden und zukunftsorientierten Umfeld der Telekommunikation
• Remote-Anteil von bis zu 100 %
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Gehaltspaket zwischen 52.000 € und 85.000 €

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