Im Auftrag eines international erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aus dem Automotive-Umfeld suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den operativen Einkauf. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt hochwertige technische Produkte und ist weltweit in über 100 Ländern aktiv. Am Hauptstandort in Hamburg arbeiten mehrere hundert Mitarbeitende in einem modernen und international geprägten Umfeld.

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für den operativen Einkauf sowie die Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen innerhalb der Supply Chain.

• Fachliche und disziplinarische Leitung des operativen Einkaufs mit einem Team von rund 10 Mitarbeitenden

• Verantwortung für Bestandsmanagement und Materialbeschaffung für das Headquarter sowie internationale Logistikstandorte

• Planung und Koordination zukünftiger Logistik- und Lagerstrukturen zur Sicherstellung einer effizienten Lieferkette

• Steuerung der Materialplanung, Disposition und termingerechten Beschaffung von Waren

• Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der Einkaufsprozesse innerhalb der SAP-Systemlandschaft

• Förderung und Weiterentwicklung des Teams im Umgang mit SAP und digitalen Prozessen

• Entwicklung und Implementierung von Prognose- und Planungsmodellen für Materialbedarfe

• Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Schnittstellen zur Sicherstellung stabiler Lieferketten

• Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen innerhalb der Einkaufsprozesse

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in einem internationalen Umfeld

• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung

• Fundierte Kenntnisse in SAP (z. B. MM, PP oder vergleichbare Module) sowie MS Office

• Analytische Denkweise sowie Erfahrung in Forecasting und Planungsprozessen

• Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und eine strukturierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Teamorientierung

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum

• Internationales Arbeitsumfeld in einem etablierten mittelständischen Unternehmen

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten

• Umfangreiche Sozialleistungen und attraktive Zusatzangebote

• Moderne Arbeitsstrukturen mit Fokus auf Prozessoptimierung und Digitalisierung

Interessiert?

Dann meld dich gern ganz unkompliziert bei

Isabelle Patzlaff

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