Prof. Dr. Christian Storm und David Barg kennen sich seit mehr als 20 Jahren und haben 2019 in Hamburg das Unternehmen TCC (Telehealth Competence Center) zur telemedizinischen Versorgung von Intensivstationen gegründet. Wir bieten rund um die Uhr digitale Intensivmedizin mit hoher fachlicher Expertise aus der Ferne an. Gemeinsam mit unseren Bio-Statistikern entwickeln wir mit Hilfe von künstlicher Intelligenz Medizin für die Zukunft…überall.

Du liebst es, Menschen zusammenzubringen, Prozesse zu begleiten und Talente sichtbar zu machen? Wir befinden uns auf Wachstumskurs – werde ein Teil dieser Reise!

• Mitwirkung bei administrativen HR-Aufgaben und internen Projekten
• Unterstützung bei der gesamten Bewerberkommunikation – vom Erstkontakt bis zur Zusage
• Organisation und Koordination des Bewerbungsprozesses inkl. Terminierung, Feedback und Dokumentation
• Vorbereitung und Begleitung des Onboardings neuer Kolleg:innen
• Pflege und Aktualisierung von Daten in unserem HR-System
• Pflege und Optimierung von HR-Prozessen und Template in unserem Qualitätsmanagementsystem
• Vorbereitende Aufgaben zur Lohnabrechnung sowie der Mitabeitendenbetreuung

• Mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im Recruiting oder im Bereich Human Resources, idealerweise aus der Personaldienstleistung oder dem Fokus auf Direktansprache
• Ausbildung oder Studium, z. B. im Bereich Personal, Betriebswirtschaft oder einem anderen kaufmännischen Schwerpunkt
• Interesse an HR-Themen und der Arbeit in einem dynamischen Start-Up-Umfeld
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Erfahrungen mit „LinkedIn Recruiter“ wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke, Empathie und Lust, gemeinsam etwas aufzubauen

• Attraktive Vergütung, die Deine Leistung würdigt
• Sichere und unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Erholungsurlaub
• Mitgestaltung der Zukunft in einem hochmotivierten Team
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für deine Ideen
• Job in einer zukunftsstarken Branche - auch in turbulenten Zeiten
• Modernes Büro mit guter Verkehrsanbindung
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life Balance
• Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Zur Bewerbung schreibe bitte eine E-Mail an hr@tcc-clinicalsolutions.de. Wir freuen uns über Deinen Lebenslauf sowie Dein Anschreiben in PDF-Format in Deutsch.

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Bei Fragen steht Dir unsere Personalabteilung gerne unter 040-239 68 33 30 zur Verfügung.