HR Service Partner (m/w/d)
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HR Service Partner (m/w/d)
HR Service Partner (m/w/d)
EUROGATE GmbH & Co. KGaA
Transport, Logistik
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.500 € – 68.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
HR Service Partner (m/w/d)
Über diesen Job
Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg oder Bremerhaven suchen wir befristet für 2 Jahre zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
HR Service Partner (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Operative Tätigkeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen
- Pflegen von Stamm- und Bewegungsdaten – vom Eintritt des Mitarbeiters bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Erstellung von Statistiken und internen Auswertungen für den Personalbereich
- Korrespondenzen mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen sowie Überwachung des Bescheinigungswesens
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit IHK-Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen, Human Resources Management oder Personalmanagement
- Fachwissen im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office, Anwenderkenntnisse in SAP HR und einem Zeitwirtschaftssystem wie ATOSS
- Freude an administrativen Tätigkeiten und eigenständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Aufgeschlossenes, freundliches Wesen, gute Kommunikationsfähigkeit sowie große Kollegialität und Teamfähigkeit
Wir bieten
… ein Arbeitsumfeld, das auf dem Fundament traditioneller Wurzeln und Werte basiert, sich kontinuierlich den Herausforderungen der Zukunft stellt und weiterentwickelt. Das beinhaltet natürlich:- Attraktive tarifliche Entgelt- und Rahmenbedingungen
- Ein zeitgemäßes Modell der betrieblich unterstützten Altersvorsorge
- Eine Vielzahl standortabhängiger Bezuschussungen, wie z.B. zur Kinderbetreuung, zur Nutzung von ÖPNV-Angeboten oder zur Kantinenverpflegung
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Firmenfitness oder eine betrieblich geförderte Sozialberatung
- Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und gut aufgestellten Konzern