Ich suche für einen Kunden aus dem Medien- und Bildungsumfeld mit Sitz in Hamburg einen erfahrenen SAP Technology Lead oder Platform Architect, der die zukunftsfähige Ausrichtung der SAP-Systemlandschaft maßgeblich mitgestalten möchte.

In einem kompakten, leistungsstarken Team im Bereich Finance Systems übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für den SAP-Plattformbetrieb (S/4HANA). Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen SAP-Basis, Entwicklung und externen Partnern. Ziel ist es, die Plattform kontinuierlich weiterzuentwickeln – unter anderem im Rahmen von RISE with SAP, über die SAP Business Technology Platform, Fiori und die Integration Suite.

Deine Aufgaben

• Du verantwortest die technische Stabilität, Sicherheit und Skalierbarkeit der SAP-Plattform (S/4HANA).

• Du leitest technische Projekte wie z. B. das PI/PO-Replacement, die Migration in die Cloud (RISE) oder die Einführung neuer BTP-Komponenten.

• Du entwickelst die technische SAP-Roadmap (inkl. Betriebsmodell, Architekturprinzipien, Clean-Core-Ansatz) gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern.

• Du koordinierst technische Themen wie Basis, Entwicklung und Schnittstellen, und arbeitest eng mit internen Experten und externen Partnern zusammen.

• Du beobachtest technologische Entwicklungen (z. B. SAP BTP, AI-Services, Integration Suite) und berätst hinsichtlich strategischer Architekturentscheidungen.

• Du begleitest Implementierungen und übernimmst bei Bedarf technische Aufgaben im Bereich Entwicklung und Architektur (CDS, OData, Fiori).

Dein Profil

• Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mindestens 7 Jahre Erfahrung im SAP-Technologieumfeld, insbesondere mit SAP-Basis, S/4HANA und Cloud-Infrastruktur

• Kenntnisse in RISE with SAP, SAP BTP und der Integration Suite

• Kenntnissein den moderner SAP-Fiori-Landschaften und Entwicklungsarchitekturen

• ABAP-Kenntnisse von Vorteil

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was dich erwartet

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Initiative

• Wertschätzende, offene Unternehmenskultur

• Attraktives Vergütungspaket

• Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten

• Internationales, vielfältiges Umfeld

• Engagiertes und kollegiales Team