Internationaler Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d) – Division Baumaschine
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Internationaler Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d) – Division Baumaschine
Internationaler Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d) – Division Baumaschine
Kienbaum Consultants International GmbH
Beratung, Consulting
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 94.500 € – 127.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Internationaler Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d) – Division Baumaschine
Über diesen Job
Internationaler Vertriebsleiter / Business Development Manager (m/w/d) – Division Baumaschine
Unser Mandant ist ein erfolgreiches und international tätiges Handelsunternehmen, das sich auf den Vertrieb von Ersatzteilen und Zubehör für Maschinen aus der Landwirtschaft, dem Gartenbau und der Baubranche spezialisiert hat. Das Unternehmen beschäftigt weltweit mehrere tausend Mitarbeitende und gehört zu den führenden Akteuren seiner Branche. Mit einem breit gefächerten Sortiment und höchsten Ansprüchen an Qualität und Service hat sich das Unternehmen als verlässlicher Partner in der Branche etabliert. Als Teil einer dynamischen und international agierenden Unternehmensgruppe bietet unser Mandant nicht nur Stabilität und Wachstum, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsperspektiven. Bringen Sie Ihre Stärken ein und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit – in einem Unternehmen, das Innovation und Teamgeist großschreibt.
Gesucht wird eine ambitionierte, international erfahrene Führungspersönlichkeit mit exzellentem Markt- und Kundenverständnis, kulturellem Gespür für die Arbeit in einem global agierenden, wertebasierten Umfeld sowie fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und Transformationsprozessen.
Ihre Aufgaben:
- Strategische und operative Führung der Division Baumaschinen-Ersatzteile mit aktuell ca. 70 Mio. Euro Umsatz und Weiterentwicklung in einem dynamischen, international geprägten Marktumfeld
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Stärkung der globalen Marktpräsenz und Erreichung ambitionierter Umsatzziele
- Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines 35-köpfigen Vertriebs-Teams; inspirierende und zielorientierte Führung mit Fokus auf Motivation, Kommunikation und Ergebnisverantwortung
- Sicherung des Wachstums durch Präsenz bei Schlüsselkunden sowie den Auf- und Ausbau strategischer Partnerschaften
- Identifikation von Marktpotenzialen und Trends sowie Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Ausbau des Sortiments und Optimierung der Kommunikation zu Kunden und Partnern
- Neustrukturierung und Optimierung interner Prozesse zwischen Vertrieb, Einkauf und Marketing
- Kontinuierliche Weiterentwicklung internationaler Vertriebsprozesse im Einklang mit der Matrixorganisation
- Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Messen und Events
- Budgetverantwortung und direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb; vorzugsweise im Bereich Baumaschinen, Maschinenbau oder vergleichbarer technischer Produkte, idealerweise im After-Sales-/Handelsumfeld sowie fundiertes Wissen in der globalen Vertriebssteuerung
- Nachgewiesene Führungserfahrung und Fähigkeit, internationale Teams zu motivieren und zu integrieren
- Umfassende Erfahrung in Matrixorganisationen sowie ausgeprägte Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Strategisches Denken, analytische Fähigkeiten und ergebnisorientiertes Handeln
- Dynamische Persönlichkeit mit Innovationskraft und Impulsen für den Wettbewerb
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
Die Aufgabe setzt eine internationale Reisebereitschaft sowie die regelmäßige Präsenz im Headquarter am Standort (zwischen Hamburg und Bremen) voraus.
Für weitere Fragen stehen Ihnen Frau Isabella Herth unter der Rufnummer +49 69 96 36 44-35 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.
Bewerben Sie sich bitte über Kienbaum Jobs und hinterlegen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der
Kennziffer 49839
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Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie
hier
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