Willkommen bei der ECE. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro.

Aufgaben

• Du wirst Teil unserer Identity & Security Abteilung, planst und begleitest Changes und Projekte und unterstützt die Aufgaben des täglichen, operativen Betriebes.
• Du betreibst und entwickelst wesentliche Teile der IT Security-Architektur weiter und verantwortest im Rahmen unserer Produktorganisation die Directory Services Infrastruktur und damit verbundene Services.
• Du koordinierst die operative Steuerung relevanter Dienstleister und überwachst dessen Qualität und zeitnahe Erledigung der Aufgaben.
• Im Bereich der Identity Governance und Administration trägst Du maßgeblich zum stabilen Betrieb bei und unterstützt die Weiterentwicklung der privilegierten Berechtigungsverwaltung (Privileged Access Management).
• Du kooperierst mit anderen IT-Teams und internen Fachbereichen, indem Du fachliche Bedürfnisse und bestehenden IT-Security Regelungen in Einklang bringst.

Qualifikation

• Dein Studium oder Deine Ausbildung in Informatik hast du erfolgreich abgeschlossen oder besitzt gleichwertige Kenntnisse und Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich.
• Du kannst auf Expertenkenntnisse im Bereich von IT-Security Lösungen und Methoden (Microsoft Defender, OpenVAS, CIS-Benchmarks, Zero-Trust-Model) zurückgreifen.
• Du kennst Dich sehr gut mit der Einrichtung und Administration von Microsoft Entra ID und Active Directory aus.
• Du hast Erfahrungen mit Identity & Access Management und Privileged Access Management Lösungen (z.B. Omada, One Identity, Sailpoint, Microsoft PIM, CyberArk).
• Du setzt Dich leidenschaftlich für neue Technologien ein, bist lernbereit und schätzt eine moderne Mitarbeiterführung mit kurzen Entscheidungswegen.
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Benefits

• 32 Tage Urlaub im Jahr
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
• Attraktive Preisnachlässe namenhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits
• Einkaufen mit Pluxee Benefits Pass
• Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Ein kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale

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