Unser Mandant ist ein etabliertes und wachstumsstarkes IT-Unternehmen, das seine Kunden bei der Planung, dem Betrieb und der Weiterentwicklung moderner IT-Infrastrukturen unterstützt.

Freu dich auf eine Unternehmenskultur, die Leistung, Eigenverantwortung, kollegialen Austausch und Innovation fördert – sowie auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen, erfolgreichen Unternehmen.

• Sie sind der Grund, warum sich unser 300 köpfiges Team monatlich auf seine Gehälter freut. ... aber eigentlich sind wir hier alle per Du!
• Als fachkundige Ansprechperson bildest du die Schnittstelle nach außen: Du pflegst den Kontakt zu Behörden und Sozialversicherungsträgern und übernimmst das Melde- und Bescheinigungswesen.
• mit deinem Know-how stehst du Mitarbeitenden und Kollegen bei allen entgeltbezogenen Fragestellungen kompetent zur Seite.
• Dein Blick fürs Detail sorgt dafür, dass Personalstammdaten stets korrekt gepflegt und überwacht werden.
• Außerdem erstellst du individuelle Auswertungen und Statistiken und sorgst so für Transparenz und eine fundierte Entscheidungsbasis.

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem technologiegeprägten Umfeld
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte, selbstständige und prozessorientierte Arbeitsweise
• Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und 30 Urlaubstagen
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen mit kollegialem Team
• Direkter Austausch mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
• Viel Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten

Oliver Kocherscheidt