Über uns

Die HIT Personaldienstleistungen GmbH ist seit 1989 erfolgreich auf dem Gebiet der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung tätig. Mit uns steht Ihnen seit über 35 Jahren ein Partner zur Seite, der Ihnen gezielt dabei hilft den Arbeitsplatz zu finden, der genau zu Ihren Qualifikationen und persönlichen Wünschen passt. Wir haben uns darauf spezialisiert in den Berufszweigen Handwerk, Industrie und Technik (H.I.T) die richtigen Kontakte für Sie zu knüpfen und Sie an namhafte Unternehmen zu überlassen und zu vermitteln.

Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil. Über uns finden Sie den Einstieg zu Ihrem Traumjob. Werden Sie ein Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch! Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Maler und Lackierer (m/w/d).

Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d)
• Erste Berufserfahrungen sind von Vorteil, Berufsanfänger mit Ehrgeiz sind erwünscht
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Führerschein und PKW wäre Vorteilhaft, aber nicht zwingend notwendig
• Gute Deutschkenntnisse
• Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Beruf

Aufgaben

• Innen- und Außenanstrich
• Spachtel und Verputzarbeiten
• Allgemeine Abdeckarbeiten
• Renovierungs- und Sanierungsarbeiten
• Reparaturen und Ausbesserungsarbeiten

Vorteile

• ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• professionelle Betreuung durch unsere Personaldisponenten
• attraktive, übertarifliche Bezahlung zzgl. Branchenzuschlägen in bestimmten Bereichen
• gesicherte und gestaffelte Sonderzahlungen, z.B.: Weihnachts- und Urlaubsgeld-Zahlungen nach Tarif
• bis zu 30 Tagen Urlaub nach Tarif
• Mitarbeiter - Prämie – bis 1000€ für jeden geworbenen Kollegen*
• Gesundheitsprämie von bis zu 600€*
• Arbeitskleidung und persönliche Arbeitsschutzausstattung wird gestellt
• HIT Vorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
• ein Job-Ticket
• Beteiligung an den Fahrtkosten für den täglichen Arbeitsweg
• Übernahmeoption beim Kunden bei geeigneter Qualifikation
• wöchentliche Abschlagszahlung möglich
• Freizeitausgleich für Mehrarbeitsstunden
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• tarifliche Lohnanpassungen bis hin zum Equal Pay

Ansprechpartner

Holger Müller Recruiting

T: 040-32546327 E: bewerbung.hamburg@hit-personal.de HIT Personaldienstleistungen GmbH Beim Strohhause 20 20097 Hamburg

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.