Die Ida Ehre Schule ist eine moderne Stadtteilschule, die sich aus einer traditionellen Gesamtschule entwickelt hat. Sie finden uns im Stadtteil Harvestehude; die Jahrgänge 5 bis 10 befinden sich an dem Hauptstandort an der Bogenstraße und die Oberstufe am Standort Lehmweg, ca. 800 m entfernt. Die Schule ist gut ausgestattet und hat sich schon vor geraumer Zeit auf den Weg der Digitalisierung gemacht. Nutzen Sie die Gelegenheit, uns besser kennenzulernen auf der Homepage der Schule.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

• Soft- und Hardwareinstallationen bei PCs, Notebooks, Monitoren, Drucker, sonstiger Peripherie vornehmen sowie Hilfestellung bei Anwenderproblemen mit Soft- und Hardware leisten
• beschaffen, implementieren und warten aller Peripheriegeräte und SMART Boards und andere interaktive Beamer regelmäßig warten
• mit den Vertragspartnerinnen- und Partnern und Lieferanten eigenverantwortlich kooperieren
• Ansprechperson für das Kollegium und Schülerinnen bzw. Schüler in allen Fragen aus dem Bereich der IT
• Audio- und Videoprodukte erstellen und bearbeiten, z.B. als Dokumentation von Theater- und Musikaufführungen oder im Rahmen von Unterrichtsprojekten

• eine Stelle, Teilzeit 19,5 Wochenstunden, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeit
• betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
• Weitere attraktive Benefits der FHH

Wegen des laufenden Schulbetriebs sollte der regelmäßige tarifliche Urlaub in der Regel während der Hamburger Schulferien genommen werden.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Anschreiben
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).