für unser Team in Hamburg

Stellen-ID 8222 Wir gestalten die Unternehmens- und IT-Beratung mit Leidenschaft und Weitblick – jeden Tag ein Stück Zukunft im Bereich Mergers & Acquisitions. Werde Teil unseres M&A-Teams und bring deine analytische Kompetenz, Verhandlungsgeschick und wirtschaftliches Gespür ein, um Unternehmen bei Transaktionen, strategischen Entscheidungen und erfolgreichen Zusammenschlüssen fundiert zu begleiten. Deine Aufgaben

• Aufbau des M&A Advisory-Teams am Standort Hamburg
• Gesamtverantwortung für komplexe strategisch Mandate einschließlich Strukturierung, Bewertung, Verhandlungsführung und Koordination interdisziplinärer Teams
• Ausbau und Pflege von Beziehungen zu C-Level-Entscheidern und institutionellen Mandanten zur Generierung neuer Mandate
• Führung und Entwicklung von Führungskräften sowie Förderung einer leistungs- und werteorientierten Teamkultur
• Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Organisationsstrategien
• Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Bereichs hinsichtlich Beratungsangebot, Standortentwicklung und Thought Leadership Dein Profil
• Langjährige Führungsverantwortung und Projekterfahrung in der M&A-Beratung
• Nachgewiesene Erfolge in der Leitung komplexer Transaktionen und Mandate auf Partner- oder Director-Level
• Belastbares C-Level-Netzwerk und hohe Marktreputation
• Strategische Exzellenz, analytische Stärke und ausgeprägte Leadership-Kompetenz
• Hohe Integrität und Gestaltungsstärke in der Weiterentwicklung von Organisation, Kultur und Zusammenarbeit auf allen Ebenen Unser Angebot
• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz. Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 116 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.

Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.

Kontakt

Felix Schneider

• 49 911 9193 2108 (https://tel:+4991191932108)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.