Der Paul-Stritter-Weg - mittendrin und doch im Grünen: Das inklusive Modell-Quartier am Alsterdorfer Markt bietet eine Vielzahl inklusiver Angebote für Empowerment, Teilhabe und Teilgabe. Hier werden "Neue Wege zur Inklusion" gelegt und immer wieder neue Lern- und Erfahrungsorte gedacht und geschaffen. Direkt neben einem großzügigen Eichenhain am "Markt" befindet sich unser Wohn- und Assistenzangebot mit drei Stockwerken und 12 Wohnungen. Es bietet 24 Menschen mit Behinderung viel Raum für ein selbständiges Leben. Mit einer erfahrenen Teamleitung sowie einem bunten und multiprofessionellen Team bieten wir hier personenorientierte und sozialräumliche Assistenz, ganz auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt. Lust dabei zu sein? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Aufgaben im Überblick

• Sie begleiten Menschen mit Behinderung bei der Alltagsassistenz und sichern die Grundpflege.
• Sie verrichten einfache Behandlungspflege wie Medikamentengabe, Blutdruck/ Blutzucker messen, etc.
• Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um.
• Sie bieten Assistenz bei vielfältigen inner- und außerhäuslichen Aktivitäten nach den individuellen Interessen der Klient*innen, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung. Gemeinsam kochen, Fußball gucken oder einfach über den "Markt" gehen - jeder Tag bringt Abwechslung.
• Sie beraten als Teil eines multiprofessionellen Teams bei dem pflegerischen Anteil der individuellen Assistenzplanung.
• Darüber hinaus unterstützen Sie Ihre Kolleg *innen hinsichtlich pflegerischer Aspekte und leiten Sie bei pflegerischen Tätigkeiten an.
• Sie planen gemeinsam mit uns Ihren individuellen Dienstplan für die Assistenzleistung von Ort.

Wir suchen

• Sie sind Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Pflegeassistent *in, gerne mit Berufserfahrung in der Eingiederungshilfe (SGB IX)
• Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung
• Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen
• Offene und klare Kommunikation
• Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise
• Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung
• Interesse an stetiger, fachlischer Fortbildung und Weiterentwicklung
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
• Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständni wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
• inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer & zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr
• Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!
• Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz
• Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung
• Neues Onboardingkonzept - um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen
• Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison
• Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund
• Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung
• Vernetzung - Communitys bei myESA (Intranet) – von der "LGBTQIA+-Community", über die "Kulturküche" bis zur "Laufgruppe"
• Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad
• Benefits - Mitarbeiter*innen-Events & Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios

Weitere Informationen

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort oder später
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 15-30 Stunden/ Woche
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

22297 Hamburg