Unser Kunde ist ein renommiertes Generalunternehmen mit starker Präsenz im Bereich des gewerblichen Innenausbaus, der Wohnungssanierung und der technischen Gebäudeausrüstung.

Die Gruppe wurde im Jahr 2002 gegründet und verzeichnet seitdem ein stetiges Wachstum. Im vergangenen Jahr erwirtschaftete das Unternehmen mit einer Belegschaft von über 120 Mitarbeitenden einen Gesamtumsatz von rund 60 Millionen Euro.

Gesucht wird ein “Projektleiter TGA (m/w/d) Sanitär / Heizung / Lüftung oder Kälte für den Standort: Hamburg

• Ausschreibung & Vergabe: Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Dienstleistungen.

• Projektverantwortung: Übernahme der technischen und kaufmännischen Verantwortung für Projekte in den Bereichen Sanitär- und Heizungstechnik.

• Kundenpflege: Beratung und Betreuung der Stammkunden.

• Technische Lösungen: Entwicklung und praktische Umsetzung technischer Lösungen.

• Umsetzung & Koordination: Überwachung der technischen Umsetzung, Koordination und Materialdisposition in den Haustechnik-Gewerken

• Fachliche Führung: Fachliche Führung von Kolleg:innen aus dem Bereich Montage.

• Qualifikation & Mobilität: Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich SHK/Kältetechnik  mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder vergleichbar, sowie der Besitz eines Führerscheins der Klasse B.

• Erfahrung und Führungskompetenz: Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise als Projektleiter:in im Bereich Gebäudetechnik, inklusive nachweisbarer Führungserfahrung.

• Soft Skills & IT-Kenntnisse: Hohe technische Affinität, sicherer Umgang mit MS Office, Organisationstalent, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie ein sicheres Auftreten und Kundenorientierung.

• Sicherheit und Vergütung: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung zzgl. Jährlicher Gewinnbeteiligung.

• Mobilität: Ein Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.

• Zusatz-Leasing: Die Option auf JobRad-Leasing.

• Gesundheitsbudget: Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge mit einem jährlichen Budget von 600,00 € für zusätzliche Leistungen (z. B. Vorsorgeuntersuchungen oder Zahnbehandlungen).

• Entwicklung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung durch Schulungen sowie berufsbegleitende Fort- und Weiterbildungen in einem engagierten Team.

• Mitgestaltung & Extras: Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von operativen Prozessen und Abläufen, ergänzt durch Corporate Benefits.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.