Als Projektmanager:in - Produkt und Training (m/w/d) sorgst du dafür, dass unsere internen Projekte rundlaufen - von der Idee für ein neues Produkt bis zu dessen Umsetzung.

Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Pädagogik, IT, Design, Vertrieb und Kommunikation zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Programme.

Projektmanager*in - Produkt & Training

Aufgaben

1. Planung, Steuerung und Koordination der Weiterentwicklung von Lesen mit dem Turbo-Team, unseren Analysetools, Fortbildungsangeboten und weiteren Produkten
2. Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Pädagogik und Didaktik, Design, IT, Marketing – auf Deutsch und Englisch)
3. Enge Abstimmung mit unseren Partnern und Dienstleistern
4. Schnittstellenmanagement zwischen internen und externen Teams
5. Monitoring und Evaluation auf Grundlage von Kundenfeedback und Datenanalysen
6. Qualitätssicherung und Integration von Feedback aus Schulen und Tutoring-Teams
7. Kontinuierliche Prozessoptimierung im Produktmanagement
8. Planungsverantwortung für Zeit & Budget
9. Unterstützung bei Projektberichten und Dokumentationen
10. Weiterentwicklung und Betreuung unseres digitalen Lernmanagement-Systems
11. Entwicklung, Umsetzung und Organisation von neuen Trainings- und Weiterbildungsformaten
12. Qualitätssicherung der Lerninhalte und Trainings
13. Austausch mit Schulen und Tutor:innen
14. Gestaltung und Umsetzung von Onboarding-Prozessen für neue Tutor:innen und Schulen

Anforderungen

1. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bildungs- oder EdTech-Bereich
2. Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (Scrum, Kanban etc.)
3. Erfahrung in der Produktentwicklung von digitalen Lernangeboten
4. Studium im Bereich Erziehungswissenschaft, Bildungsforschung, Bildungsmanagement oder vergleichbare Ausbildung bzw. relevante Berufserfahrung
5. Die Fähigkeit eigenverantwortlich zu arbeiten und in interdisziplinären Teams zu agieren
6. Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken
7. Fähigkeit, pädagogische, technische und gestalterische Perspektiven zu verbinden
8. Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie MS 365, MSTeams, Slack, Miro, HubSpot, Trello, MSProject
9. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Dein Aufgabenbereich wird sich dynamisch weiterentwickeln und du gestaltest deine Rolle aktiv mit. Darüber hinaus bieten wir dir folgendes:

1. Sinnstiftende Arbeit mit spürbarem gesellschaftlichem Impact
2. Viel Gestaltungsspielraum, Verantwortung und echtes Vertrauen
3. Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit Herz
4. Flexible Arbeitszeiten & Remote-Optionen
5. Zuschuss zum ÖPNV
6. 30 Tage Urlaub
7. Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für deine persönliche Entwicklung
8. Faire Vergütung - angelehnt an den TVÖD (Bund) - EG 9-12 - je nach Qualifikation und Erfahrung

Bewerbungsprozess

Du willst nicht nur einen Job, sondern etwas Sinnvolles tun?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein gemeinnütziges Start-up aus Hamburg mit einer klaren Mission: Jedes Kind soll lesen lernen.

Dafür haben wir das Tutoring-Programm Lesen mit dem Turbo-Team zur spielerischen Leseförderung von Schulkindern in Kleingruppen entwickelt, das auf einer digitalen Plattform basiert. Unser Programm ermöglicht es auch Tutor:innen ohne hohe Qualifikation, Schüler:innen wirksam beim Lesenlernen zu unterstützen - besonders diejenigen Kinder, die sonst oft zu kurz kommen.

Wir verbinden aktuelle Forschung mit innovativen Technologien, um Bildungsprogramme zu entwickeln, die für Schulen und Kinder einen echten Unterschied machen.

Unsere Mission: Wir setzen uns für eine Welt ein, in der alle Kinder lesen lernen.

Dafür suchen wir dich, eine motivierte Persönlichkeit mit Engagement, Bildungsherz und Gestaltungswillen!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Melde dich bei Fragen gerne direkt bei Susan Klose:

Tel: +49 177 686 18 28

4917 768 618 28