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Freie und Hansestadt Hamburg

Öffentliche Verwaltung

Hamburg

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 45.500 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Projektmanager:in Sportanlagen Erhaltungs- und Auslastungsmanagement

Über diesen Job

Projektmanager:in Sportanlagen Erhaltungs- und Auslastungsmanagement

Bezirksamt Harburg, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit, Fachamt Sozialraummanagement

  • Job-ID: J000040180
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Teilzeit 80%
    (befristet bis 31.12.2028)
  • Bezahlung: EGr. 12 TV-L
    BesGr. A12 HmbBesG
  • Bewerbungsfrist: 10.03.2026
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!

Der Senat hat mit der Drucksache 21/13592 den Aufbau eines Erhaltungsmanagements für Hamburgs Infrastruktur beschlossen, der auch die bezirklichen Sportanlagen angehören. Das neu aufgesetzte Projekt zur Einführung eines Erhaltungsmanagements- und Auslastungsmanagement (EMS+A) ist beim federführenden Bezirksamt Harburg im Fachamt Sozialraummanagement angebunden und arbeitet bereits erfolgreich an zukunftsfähigen Erhaltungsstandards für die bezirklichen Sportfreianlagen und einem digitalen Erhaltungsmanagementsystem. Unser motiviertes Projektteam sucht Verstärkung für die fachliche Leitung der zu erarbeitenden Aufgabenpakete. Es erwarten Sie spannende Projektaufgaben mit Fragen u.a. zur zukünftigen Bewirtschaftung, Digitalisierung sowie dem Controlling der bezirklichen Sportanlagen. 

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Leitung des Aufgabenpakets Bewirtschaftung sowie Planung und Steuerung der Maßnahmen und Projektaktivitäten zur Erreichung der Projektziele
  • Mitwirken bei der Einführung des digitalen Auslastungsmanagementsystems
  • Verantwortung über die Arbeitsgruppen in den Projektbereichen und Steuerung der Kommunikation mit den Projektbeteiligten und Stakeholdern
  • Unterstützung der Projektleitung bei übergeordneten, konzeptionellen Projektaufgaben des Gesamtvorhabens und Beisteuerung wesentlicher Beiträge ihrer Arbeitsgruppen

Sie sind nicht sicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat oder eine Hospitation gerne Kontakt während des Bewerbungszeitraums zu der unten angegebenen Ansprechperson des Fachbereichs auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Ihr Profil

Erforderlich
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer verwaltenden, rechtlich oder wirtschaftlich geprägten Studienfachrichtung oder
  • dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder
  • abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich 6 Jahre Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z. B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit 6 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle
  • als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung

Vorteilhaft
  • Fach- und Erfahrungswissen im Projektmanagement im Kontext der FHH (Zertifizierung IPMA und vorherige Projekttätigkeit)
  • Kenntnisse im Changemanagement und  Geschäftsprozessmanagement
  • sicheres Auftreten in der Rolle der Leitung und Moderation von Arbeitsgruppen
  • ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
  • Ausgereifte analytische und strategische Denkensweise sowie eine hohe Problemlösefähigkeit

Unser Angebot

  • eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen (Wenn Sie sich in einem Amt der Besoldungsgruppe A 11 befinden erhalten Sie während der Projektlaufzeit eine Zulage zur Besoldungsgruppe A 12. Befinden Sie sich in der
    Entgeltgruppe EGr. 11 TV-L, erhalten Sie während der Projektlaufzeit eine Zulage zur Entgeltgruppe EGr. 12 TV-L)
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle), bzw. Besoldungsgruppe A 12, weitere Informationen auf www.karriere.hamburg
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • aufgeschlossenes und hilfsbereites Team
  • Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zur Beteiligung im Regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg.
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten für die Standards von Morgen zum Erhalt der bezirklichen Sportinfrastruktur 

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation (Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK. Näheres finden Sie hier.),
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Freie und Hansestadt Hamburg

Öffentliche Verwaltung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

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