Referatsleiter:in Finanzcontrolling
Referatsleiter:in Finanzcontrolling
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Referatsleiter:in Finanzcontrolling
Universität Hamburg über ifp | Executive Search. Management Diagnostik.
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 59.000 € – 83.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Referatsleiter:in Finanzcontrolling
Über diesen Job
Aufgabenschwerpunkte. In dieser wichtigen Leitungsrolle gestalten Sie das universitätsweite kaufmännische Controlling und übernehmen die Leitung eines 14-köpfigen Teams. Sie verantworten die Budget- und Personalplanung unter Berücksichtigung der Lehrkapazitäten, das Berichtswesen, die Liquiditäts- und Investitionssteuerung sowie die mittelfristige Finanzplanung - und entwickeln diese Bereiche kontinuierlich weiter. Sie erstellen fundierte Analysen, entwickeln darauf aufbauend strategische Konzepte und Handlungsempfehlungen und sichern aktiv deren erfolgreiche Umsetzung. Darüber hinaus modernisieren und optimieren Sie die betriebswirtschaftlichen Controlling-Instrumente sowie die zugrunde liegende Kosten- und Leistungsrechnung in enger Zusammenarbeit mit den universitären Ansprechpartner:innen und der fachlichen Leitstelle der Stadt. Zudem vertreten Sie die Universität in behördenübergreifenden Projekten, etwa bei der Einführung von SAP S4/HANA, und bringen Ihre Expertise aktiv in Arbeitskreise zu den Themen Haushalt und Controlling ein.
Qualifikationen. Für diese gestaltungsreiche Leitungsaufgabe verfügen Sie über einen Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbar. Für Beamt:innen wird die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste ( Beförderungshinweise ) vorausgesetzt. Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen und operativen Controlling sowie in der Kosten- und Leistungsrechnung mit, idealerweise im universitären oder außeruniversitären Wissenschaftsumfeld. Führungserfahrung von mindestens drei Jahren hat Ihre Fähigkeit gestärkt, Teams erfolgreich zu leiten und Veränderungsprozesse wirksam zu gestalten. Neben sehr guten Kenntnissen in SAP-CO, SAP-PS und Microsoft Excel überzeugen Sie durch ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken, eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Entscheidungs- und Umsetzungsstärke. Sie sind kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und serviceorientiert und verstehen es, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, ein souveränes Auftreten sowie Resilienz, Verhandlungsgeschick und Beharrlichkeit runden Ihr Profil ab.