Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
Asklepios Klinik Altona
Krankenhäuser
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.000 € – 70.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
Über diesen Job
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Komm ins #teamaltona!
Sei der Dreh- und Angelpunkt – ohne Dich läuft nichts! Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und findest stets die richtigen Wege? Dann werde ein Teil unseres #teamaltona zum nächstmöglichen Termin in Voll- und Teilzeit unbefristet als
Reklamationsmanager (w/m/d) für die Abteilung Erlösmanagement/Medizincontrolling
DEIN AUFGABENGEBIET
- Administrative Bearbeitung und Verwaltung von Rechnungsprüfungen der Kostenträger
- Vorbereitung, Begleitung und Fallabschluss der MD-Verfahren
- Erfassung der MD-Anfragen und MD-Prüfergebnissen
- Fristgerechter Versand von individuell ausgewählten Unterlagen an den Medizinischen Dienst
- Bearbeitung der MD-Fälle gem. PrüfVV
- Administrative Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren
- Eigenständige Bearbeitung von Rechnungs- und fallbezogenen Korrekturen im Reklamationstool
- Excelbasierte Auswertungen erstellen
- Verhandlung von Reklamationsfälle mit den Kostenträgern
- Verwaltung der Klagefälle und Kommunikation mit den Rechtsanwälten
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene medizinisch- oder pflegerische Ausbildung z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
- Medizinisches Fachwissen und gute Kenntnisse und Erfahrung in medizinischer Dokumentation und medizinischer Nomenklatur wünschenswert
- Erfahrungen im Krankenhausabrechnungswesen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel. Kenntnis der Arbeitsweise von Reklamationsbearbeitungstools
- Sozialkompetenz, Teamgeist, Belastbarkeit
- Du bist sehr strukturiert, verantwortungsbewusst, zuverlässig und verbindlich
WIR BIETEN
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD-K (VKA), Entgeltgruppe 9b
- Eine Jahressonderzahlung, zusätzlicher Zuschuss zum Deutschlandticket oder monatlich 40€ als Sachbezugskarte (bei Vollzeit), arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Teilnahme am JobRad
- Ein breites Angebot an aufgabenbezogenen und fachspezifischen Fortbildungen
- Eine Kindertagesstätte auf dem Gelände, Corporate Benefits u.v.m.
KONTAKT
Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Frau Dr. Schneider, Leitung Erlösmanagement
Tel: 040 1818 81 2122
E-Mail: ni.schneider@asklepios.com
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 2.493 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
2493 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Asklepios Klinik Altona als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern