Trucking-Koordinator (m/w/d)* für den Intermodalverkehr
Trucking-Koordinator (m/w/d)* für den Intermodalverkehr
Trucking-Koordinator (m/w/d)* für den Intermodalverkehr
Trucking-Koordinator (m/w/d)* für den Intermodalverkehr
ERS Railways GmbH
Transport, Logistik
Hamburg
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 45.000 € – 55.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Trucking-Koordinator (m/w/d)* für den Intermodalverkehr
Über diesen Job
Einleitung
Die ERS Railways GmbH ist ein führender Schienenlogistikdienstleister im Intermodalen Seehafen Hinterlandverkehr und verbindet derzeit im boxXpress Schienennetzwerk deutsche und niederländische Seehäfen mit deutschen und schweizerischen Wirtschaftsmetropolen. Schwerpunkt sind Terminal-to-Terminal und Port-to-Door Verkehre für namenhafte nationale und internationale Spediteure und Reedereien. Zuverlässig bewegt ERS jährlich rd. 475.000 TEU, mit steigender Tendenz.
ERS Railways gehört zur HUPAC Gruppe. Als dynamisches Unternehmen setzen wir auf schlanke und effiziente Strukturen. Die vertriebliche und operative Steuerung des Unternehmens erfolgt in Hamburg.
Für unseren Customer Service in Hamburg suchen wir ab sofort einen engagierten Trucking-Koordinator (m/w/d) für den Intermodalverkehr in Vollzeit.
Aufgaben
- Steuerung und Überwachung von LKW-Transporten – inklusive Zustellungen und Abholungen vom/zum Terminal sowie Umfuhren zwischen Terminals.
- Vermeidung operativer Kosten durch vorausschauende Planung und Kontrolle termingerechter Zustellungen und Rückführungen.
- Sicherstellung der Einhaltung definierter KPIs sowie interner Unternehmensvorgaben.
- Operativer Ansprechpartner für das interne Team, externe Partner, Kunden und Dienstleister bei sämtlichen Herausforderungen im Tagesgeschäft rund um Containertransporte per LKW.
- Proaktive Prozessoptimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen, aktive Mitgestaltung effizienter Abläufe und struktureller Anpassungen.
- Synergien nutzen: Entwicklung strategischer Partnerschaften und Bündelung von Transportvolumen zur Steigerung von Effizienz und Servicequalität.
- Ansprechpartner für das Procurement: Unterstützung bei der Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Speditionsdienstleistern.
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung, z. B. als Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung in der Transportlogistik oder Disposition – idealerweise im Container- und LKW-Bereich.
- Gutes Verständnis intermodaler Transportprozesse sowie Abläufe im Hafenumfeld und an Terminals.
- Organisationsstärke und Selbstständigkeit in der operativen Steuerung und Überwachung von Transporten.
- Kostenbewusstsein und analytisches Denken, um Einsparpotenziale zu erkennen und Prozesse effizient zu gestalten.
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen Teams und externen Dienstleistern.
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen, insbesondere Transportmanagementsystemen und MS Office.
Benefits
- Attraktive Gehälter:Bei uns erwartet Dich eine umfassendes Gehaltspaket, mit einem attraktiven Fix-Gehalt und einer fairen Bonusregelung
- Weiterbildungen:Wir fördern Deine Entwicklung, bei uns hast Du die Möglichkeit an in- & externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen.
- Auszeitgarantie:30 Tage Urlaub sind Dir sicher. Deine Überstunden werden auf einem Arbeitszeitkonto erfasst und können durch Auszahlung oder durch zusätzliche Urlaubstage ausgeglichen werden.
- Work-Life-Integration:Genieße eine geregelte Work-Life-Balance mit festen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 7:00 und 17:30 Uhr. Von zu Hause arbeiten gehört bei uns zweimal pro Woche dazu.
- „Deutschlandticket“:Du bist Deutschlandweit mobil, denn wir übernehmen das „Deutschlandticket“ für Dich.
- Unternehmenskultur:Bei uns duzen sich alle. Es erwarten Dich flache Hierarchien, eine lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Kollegenzusammenhalt sowie ein wertschätzendes Miteinander.
- Und vieles mehr:Signifikanter Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Teamevents & After-Work, Getränke & Obst, Corporate Benefits & More.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wenn Du Interesse daran hast, in einem dynamischen Team zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachform männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 19 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
19 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ERS Railways GmbH als eher traditionell.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.