Mitarbeit bei der Erstellung des IFRS-Konzernabschlusses, inklusive Unterstützung bei der Bilanzierung im Einzel- und Konzernabschluss

Mitwirkung bei der Erstellung des Geschäftsberichts und des Konzernanhangs, um eine transparente Darstellung der Unternehmensentwicklung zu gewährleisten

Unterstützung bei der Entwicklung und Aktualisierung der Konzernrichtlinien, Prozesse und IT-Systeme im Zusammenhang mit neuen oder geänderten IFRS-Standards

Beteiligung an internationalen Rechnungswesen-Projekten innerhalb der Gruppe, um globale Standards und Prozesse zu optimieren

Überwachung und Analyse neuer IFRS-Standards sowie deren Auswirkungen auf die Bilanzierung im Konzern- und Einzelabschluss

Optimierung der Reporting- und Konsolidierungsprozesse, um die Effizienz und Genauigkeit der Berichterstattung zu verbessern

Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und externe Berater bei bilanziellen Fragestellungen, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen

Erstellung verschiedener Auswertungen und Berichte für das Management und Investoren, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Bilanzierung, ergänzt durch fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS und HGB

Erste Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen eines international tätigen Unternehmens wünschenswert

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für internationale Kommunikation

Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel, zur Datenanalyse und -aufbereitung

Erfahrungen mit der Konsolidierungs- und Planungssoftware LucaNet sind von Vorteil

Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur schnellen Erfassung und Verständnis komplexer Zusammenhänge

Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit für die Arbeit in einem dynamischen Umfeld

Employee Assistance Program: Beratung und Coaching für Mitarbeitende

Entwicklungsmöglichkeiten: Onboarding, Weiterbildungen, Sprachkurse und Entwicklungsprogramme

Gesundheit & Wohlbefinden: Angebote zur Gesundheitsförderung, Gesundheitswochen, kostenlose Getränke und Obst

Kultur & Zusammenarbeit: Teamevents, Giving-Back-Week, Arbeitsgruppe für Nachhaltigkeit

Prämien: Finder's Fee für die Empfehlung neuer Mitarbeitender

Mitarbeiterrabatte: Zugang zu Corporate Benefits

Mobilität: Deutschlandticket, gefördertes JobRad

Lage: Büro an der Elbe, gut erreichbar

Vorsorge & Versicherung: Zuschüsse zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, Unfallversicherung, Brillen-Zuschuss

Work-Life-Balance: Flexibles und mobiles Arbeiten (bis zu 50%)