Das erwartet Sie bei uns:

• Federführende Verantwortung bei der Umsetzung und Koordination der privatärztlichen Abrechnung
• Beratung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der ambulanten Privatabrechnung
• Impulsgeber für das ambulante und stationäre Privatabrechnung inkl. der Identifikation entsprechender Projekte
• Koordination der externen Abrechnungsunternehmen
• Ansprechpartner:in der Kliniken, IT und Privatabrechnungsunternehmen
• Ansprechpartner:in für organisatorische und technische Fragen der Privatabrechnung betreffend für andere Abteilungen des Klinikums und Chefärzte/Ärzt:innen
• Organisation und Befähigung zur Durchführung der Abläufe, Aufgaben und Koordination zwischen allen Beteiligten, (Sekretariaten, Chefärzten, Verwaltung, Privatabrechnungsunternehmen)
• Betreuung, Umsetzung und Weiterentwicklung der standardisierten Prozesse in der Privatabrechnung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen, Medizinische:r Fachangestellte:r, ein betriebswissenschaftliches Studium im Bereich Gesundheitswesen oder eine passende vergleichbare Qualifikation mit Vorkenntnissen im Gesundheitswesen
• Erfahrung in der Steuerung, (Re-)Organisation und Optimierung von Prozessen Proaktives Handeln sowie zuverlässige, systematische, eigenverantwortliche und prozessorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken
• Freude an fachbereichsübergreifender Zusammenarbeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Ein hohes Maß an Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und souveränes Auftreten

Idealerweise bringen Sie folgende Kenntnisse mit:

• Praxismanagement oder MVZ-Management
• Teammanagement
• Privatärztliche Abrechnung
• SAP IS-H wünschenswert

Darauf können Sie sich freuen:

• Innovatives Krankenhausumfeld mit Raum zur eigenen Entfaltung
• Als kommunales Haus zahlen wir nach TVöD bzw. nach TV-Ärzte / VKA und den jeweils im Tarifvertrag zusätzlichen Regelungen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wöchentlicher Personalverkauf in der Klinikapotheke und dem Zentrallager
• Mitarbeiteraktionen und Events
• Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Sportkursen
• Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen u.a. für Fitnessstudios
• Dienstrad
• PlusCard – Gesundheitskarte der Debeka
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Abteilungsleiterin, Frau Tietze , unter Telefon (06181) 296- 3930 gerne zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich direkt hier im Portal oder senden Sie uns eine E-Mail mit Ihren Unterlagen (bitte im PDF-Format) an:

Klinikum Hanau GmbH

Hinweise
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit zwingende dienstliche und betriebliche Gründe nicht entgegenstehen.

Laut § 20 Schutzimpfungen und andere Maßnahmen der spezifischen Prophylaxe, ist ein gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern bei Einstellung verpflichtend.

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Wir erstatten keine Reise- oder sonstigen Kosten, die Ihnen eventuell durch ein Vorstellungsgespräch oder Hospitation entstehen, wie zum Beispiel Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten.

Das Klinikum Hanau ist ein Krankenhaus der höchsten Versorgungsstufe und akademisches Lehrkrankenhaus der Goethe-Universität Frankfurt am Main mit zertifiziertem Ausbildungszentrum. In 14 Kliniken, drei Instituten und der zentralen Notaufnahme werden jährlich rund 90.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär versorgt. 1.800 Mitarbeitende setzen sich täglich mit moderner medizintechnischer Ausstattung für Patientinnen und Patienten aus einem Einzugsgebiet mit 400.000 Einwohnern ein. Als Perinatalzentrum Level 2 bietet das Klinikum die optimale Versorgung für Früh- und Neugeborene ab der 29+0. Schwangerschaftswoche oder einem Geburtsgewicht von 1.250 Gramm und ist mit einer Vielzahl an zertifizierten Zentren diagnostisch auf hohem Niveau. Im einzigen zertifizierten Klinik-Tumorzentrum (DKG) des Main-Kinzig-Kreises werden Patientinnen und Patienten aus den Bereichen Darmkrebs, Bauchspeicheldrüsenkrebs, gynäkologische Onkologie, Brustkrebs sowie Leukämien und Lymphome allumfassend betreut. Die zertifizierte Stroke Unit für die optimale Versorgung von Schlaganfallpatientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Unfallchirurgie (DGU) zertifizierte regionale Traumazentrum, das von der Deutschen Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie (DGAV) zertifizierte Adipositaszentrum für krankhaft übergewichtige Patientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie zertifizierte Vorhofflimmerzentrum, das zertifizierte Gefäßzentrum und das von der Deutschen Diabetes Gesellschaft zertifizierte Zentrum für Kinderdiabetes runden das Angebot ab. Zudem bietet das Klinikum mit einem Schilddrüsenzentrum und einem Endometriosezentrum eine wohnortnahe Anlaufstelle für Betroffene. Das Klinikum befindet sich in öffentlicher Trägerschaft der Stadt Hanau.

Mehr Infos online: www.klinikum-hanau.de