Business Analyst (m/w/d) für Bestands- und Vertriebssysteme

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Concordia Versicherungen

Versicherungen

Hannover

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 57.000 € – 80.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Business Analyst (m/w/d) für Bestands- und Vertriebssysteme

Über diesen Job

Für unsere IT-Abteilung innerhalb des Bereiches Sach/Haftpflicht/Unfall (SHU) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Analysten (m/w/d). Als Business Analyst (m/w/d) übernehmen Sie die strukturierte Erfassung, Analyse und Dokumentation fachlicher Anforderungen, entwickeln praxisorientierte Lösungen und unterstützen den Aufbau sowie die Weiterentwicklung unseres Bestandsführungssystems (ISuite) innerhalb unserer neuen Anwendungslandschaft.

Aufgaben:

    - Erhebung, Konzeption/Spezifikation und Test von Anforderungen an das Bestandsführungssystem sowie an die Vertriebssysteme der Concordia
    - Anforderungsmanagement und technische Koordination bei der Umsetzung von Fachbereichsanforderungen
    - Beratung, Design und Modellierung von Prozessen im Rahmen der Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse
    - Begleitung technischer Abläufe und Systeme

Qualifikation:

    - Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder Studium der Betriebswirtschaftslehre/Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
    - Berufserfahrung in den Versicherungszweigen Sach-, Haftpflicht-, Unfall- und Rechtsschutz
    - Ausgeprägtes analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Lösung komplexer Aufgaben
    - Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an kreativem, selbstständigem und ergebnisorientiertem Arbeiten
    - Sicherer Umgang mit MS Office und Internetanwendungen

Wir bieten:

    - Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
    - Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
    - Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
    - Flexibel: Unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
    - Zeitgemäß: Mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
    - Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
    - Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat
    - Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
    - Vorteilhaft: Vielfältige Corporate Benefits
    - Familienfreundlich: Betriebliche Kinderferienbetreuung
Wir freuen uns auch auf Bewerbungen von erfahrenen Sachbearbeitern (m/w/d), die in der Vertragsbearbeitung tätig sind. Gern stehen wir auch für eine Hospitation zur Verfügung.
Herr Azad Can Deniz Recruiter 0511/5701-1995 www.concordia.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Concordia Versicherungen

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1.001-5.000 Mitarbeitende

Hannover, Deutschland

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