Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.

Unser Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit 20.000 MitarbeiterInnen weltweit. Werden Sie Teil eines unabhängigen Anbieters für IT-Infrastrukturservices und Lösungen für Großunternehmen und den öffentlichen Sektor.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet

Junior Techniker (m/w/d)

JOBPROFIL - ID 11121

AUFGABEN

• Mitarbeit in einem wachsenden, fest zugeordneten Team (Region Hannover)
• Durchführung von IMAC-Tätigkeiten im WIntel-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
• Austausch/Wechsel von Hardware (z. B. Tablet, Smartphone, Drucker, Laptop, Desktop, Workstation)
• Verkabelung von Arbeitsplätzen/Schreibtischen
• Unterstützende Tätigkeiten („helfende Hand“) im Tagesgeschäft
• Patchen/Umsetzen von Netzwerkanschlüssen
• Installation von Software nach Vorgabe
• Arbeiten in der Höhe (Leiter, Hebebühne, ggf. Steiger; ggf. G41-Untersuchung erforderlich)

KENNTNISSE

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische IT-Erfahrung
• Erfahrung im IMAC-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
• Praxis im Hardwaretausch/-setup (z. B. Laptop, Desktop, Workstation, Drucker, Smartphone/Tablet)
• Kenntnisse in Arbeitsplatzverkabelung, Patchen von Netzwerkanschlüssen sowie Softwareinstallation/-konfiguration
• Führerschein der Klasse B erforderlich und grundsätzliche Reisebereitschaft
• Bereitschaft zu Arbeiten in der Höhe sowie zur Sicherheitsüberprüfung

LEISTUNGEN

• Tarifgebundener Vertrag (GVP)
• Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
• Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
• Vergütung nach Equal-Pay-Modell
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Langfristige Kundeneinsätze
• Hohe Übernahmequote beim Kunden

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.