Aufgaben, durch die Sie weiterkommen Sie gestalten ganzheitliche Lösungen zur digitalen Transformation und Automatisierung bestehender Unternehmensprozesse. Dazu leiten Sie (Teil-)Projekte und führen planerische Tätigkeiten zur Entwicklung von Automatisierungsprozessen durch. Dabei planen Sie Testaktivitäten und führen bedarfsgerechte Schulungen für Multiplikatoren durch. Sie initiieren Innovationen im Bereich der digitalen Transformation und sind für die kontinuierliche Verbesserung bestehender und neuer Automatisierungsvorhaben zuständig und analysieren und beheben auftretende Fehler. Zudem bewerten Sie Automatisierungspotentiale von Prozessen und beraten die Fachbereiche der AOK Niedersachsen in Automatisierungsthemen bei der Umsetzung.

Fähigkeiten, die Sie einbringen Sie sind Wirtschaftswissenschaftler/in, (Wirtschafts-)Informatiker/in, Wirtschaftsingenieur/in oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss mit dem Schwerpunkt im Aufgabengebiet. Sie verfügen über Berufserfahrung in der Prozess-Modellierung (Camunda o.ä.)und im Prozess-Management (Analyse, Veränderung, Konzeption und Verantwortung von Prozessen). Sie interessieren sich für Zukunftstechnologien und haben bestenfalls bereits Erfahrung im Einsatz von z.B. RPA, Workflowmanagement-Systemen oder Künstlicher Intelligenz.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 67.500,- EUR und 81.400,- EUR in Gruppe 10 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge. Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten. Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm "Freizeit-Invest". Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei. Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen. Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform. AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein. Jobticket | AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 39,50,- EUR im Monat. Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf. Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner "Lease a bike". Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen. Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner "Corporate Benefits".

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

Ansprechpersonen Fachliche Ansprechpartnerin:Lea Thiemann0511 67557 17130 Recruiterin:Bettina Corinna Becker0511 8701 87010

Und jetzt? Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.