Als erfahrene Führungskraft tragen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung eines engagierten IT-Teams in einer vielseitigen technischen Umgebung. Sie gestalten die Infrastruktur mit modernen Cloud-Technologien aktiv mit und sorgen für den reibungslosen Betrieb kritischer IT-Systeme. Dabei profitieren Sie von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Ihr Einsatz hat direkten Einfluss auf den Erfolg und die Stabilität der IT-Landschaft eines etablierten Unternehmens in der Metropolregion Rhein-Neckar.

• Führen und weiterentwickeln eines Teams für IT-Infrastruktur und Serverbetrieb unter Berücksichtigung personeller und fachlicher Aspekte
• Überwachen und Sicherstellen des störungsfreien Betriebs der IT-Systeme durch effektives Monitoring und schnelle Problemlösung
• Betreuen und Koordinieren von Supportaufgaben im Second- und Third-Level-Bereich inklusive Eskalationsmanagement
• Planen, Entwickeln und Implementieren von Cloud-basierten Lösungen unter Nutzung gängiger Cloud-Technologien
• Verwalten von E-Mail-Systemen und Verzeichnisdiensten zur Gewährleistung eines stabilen Kommunikations- und Identitätsmanagements
• Pflegen und Optimieren von Serverdiensten wie DNS, DHCP und Dateisystem-Servern inklusive regelmäßiger Updates und Performance-Analysen
• Mitwirken an bereichsübergreifenden Prozessverbesserungen und der Einführung neuer technischer Standards

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich
• Fundierte Erfahrung in der Administration von Server- und Datenbanksystemen sowie im Performance-Monitoring von Hochverfügbarkeitsumgebungen
• Nachweisbare Expertise in Cloud-Umgebungen und -Technologien mit Schwerpunkt auf gängigen Plattformen
• Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem organisatorischem Geschick
• Sichere Kenntnisse in IT-Service-Management-Prozessen nach anerkannten Standards
• Erfahrungen im Betrieb von Rechenzentren einschließlich Speicher- und Backup-Lösungen
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Bereitschaft zu flexibel gestalteter Rufbereitschaft

• 🕒 Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• 🚗 Unterstützung bei Mobilitätslösungen und attraktiven Fahrtkostenzuschüssen
• 🏖️ Attraktive Urlaubsregelungen für ausreichende Erholung
• 🎓 Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
• 🛡️ Umfassende betriebliche Sicherheits- und Gesundheitsangebote
• 🎁 Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des kollegialen Miteinanders
• 🕒 Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern für einen optimalen Start
• 🎓 Interne Wissensaustauschformate zur Förderung des kontinuierlichen Lernens
• 🚗 Moderne Arbeitsplätze mit digitaler Infrastruktur für effizientes Arbeiten
• 🏖️ Klare Perspektiven für die Weiterentwicklung Ihrer Karriere

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen an Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com or Carlotta Roesgen unter c.roesgen@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich Ihnen auch gerne telefonisch unter der 0211 975 300 32 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.