Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Recruiter (m/w/d)
Über diesen Job
Sie sind leidenschaftlich im Recruiting und möchten die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitgestalten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Auftrag unseres Kunden im Raum Heidelberg suchen wir einen engagierten Recruiter (m/w/d), der mit Kreativität, Fachwissen und Begeisterung den gesamten Recruitingprozess verantwortet und innovative Ideen einbringt.
Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Ihre Expertise zählt und Ihre Arbeit einen echten Unterschied macht. Diese Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen.
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Auftrag unseres Kunden im Raum Heidelberg suchen wir einen engagierten Recruiter (m/w/d), der mit Kreativität, Fachwissen und Begeisterung den gesamten Recruitingprozess verantwortet und innovative Ideen einbringt.
Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Ihre Expertise zählt und Ihre Arbeit einen echten Unterschied macht. Diese Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen.
Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess: von Stellenausschreibungen über Bewerberauswahl bis hin zur Interviewführung und Betreuung der Kandidaten
- Weiterentwicklung technischer Anforderungsprofile in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Beratung der Fachbereiche zu lokalen Recruitingstrategien und Maßnahmen
- Entwicklung und Implementierung neuer Recruitingtrends und Sourcing-Strategien
- Pflege und Betreuung des Bewerbermanagementsystems
- Sicherstellung einer herausragenden Candidate Experience
- Aufbau und Pflege eines Talentpools
- Teilnahme an Recruitingmessen und Repräsentation des Unternehmens
Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal/HR oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting
- Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung neuer Recruiting- und Sourcing-Maßnahmen
- Gute Kenntnisse in Social Media, Personalbeschaffung und HR-Prozessen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Überzeugungskraft.
- Begeisterungsfähigkeit und proaktive Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Perspektiven
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Möglichkeit zur Mitgestaltung innovativer Recruitingstrategien.
- Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung.
- Ein engagiertes Team und offene Unternehmenskultur.
Interessiert?
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!
mannheim-office@dis-ag.com
+49 621/1783300
Kontakt zu uns
Frau Marie Breitmannheim-office@dis-ag.com
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