Die esw GROUP ist eine familiengeführte, mittelständische Unternehmensgruppe mit 330 Mitarbeitern in Deutschland und Tschechien. Mit unseren anspruchsvollen und qualitativ hochwertigen Metall-Kunststoff-Produkten haben wir uns in über sechs Jahrzehnten zu einem verlässlichen Partner in der Automobil-, Nutzfahrzeug- und Bauindustrie entwickelt.

Für unseren Standort in Heilbad Heiligenstadt suchen wir zum Ausbildungsbeginn am 01.08.2026 qualitäts-, umwelt- und energiebewusste Auszubildende, die ihre Fähigkeiten und Kenntnisse gerne in einem wachsenden und zukunftsorientierten Umfeld unter Beweis stellen.

• Ausbildungsvergütung:
• Jahr 1.120 €
• Jahr 1.183 €
• Jahr 1.248 €
• Jahr 1.311 €
• Bildungsgutschein: 300 €
• Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung in einem attraktiven Arbeitsumfeld
• Zuschüsse für Familie und Gesundheit, wie Zuschuss Fitnessstudio
• Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Familiäre Strukturen
• Regelmäßige Firmenfeiern und -events
• Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 32 freie Tage im Jahr (Urlaub + bezahlte Freistellungstage)
• Berufsschule in Leinefelde
• Fachlich unterstützende außerbetriebliche Lehrgänge
• Haus-Tarifvertrag

• Bauen von komplexen mechatronischen Systemen aus mechanischen, elektrischen und elektronischen Baugruppen und Komponenten, z.B. Roboter für die industrielle Produktion
• Montieren von Bauteilen zu einem System oder einer Anlage
• Programmieren und Installieren der zugehörigen Software
• Lesen von Schaltplänen und Konstruktionszeichnungen

• Real- oder Hauptschulabschluss
• Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen
• Teamgeist und Zuverlässigkeit

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Email.

Eichsfelder Schraubenwerk GmbH

E-Mail: personal(at)esw-net.de

Gender-Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.