Du möchtest in einem modernen Umfeld mitwirken, das Personalprozesse digital voranbringt und weiterentwickelt? In deiner Rolle hast du vielfältige Möglichkeiten, dich fachlich zu entfalten und deine Kenntnisse in technischen HR-Systemen einzubringen. Du arbeitest an spannenden Projekten, die die Schnittstellen zwischen Personalverwaltung und IT betreffen. Dabei profitierst du von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem angenehmen Arbeitsumfeld mit einer offenen Teamkultur. Deine Expertise trägt maßgeblich dazu bei, digitale Abläufe effizienter zu gestalten und den Betrieb sicherzustellen.

• Betreue und entwickle zentrale Systeme für die Personalverwaltung kontinuierlich weiter
• Verwalte Zugriffsrechte und sorge für sichere Berechtigungsstrukturen
• Unterstütze die Konfiguration und Einführung neuer Module für Zeit- und Bewerbermanagement
• Analysiere und optimiere digitale HR-Prozesse und dokumentiere die Ergebnisse sorgfältig
• Setze gesetzliche und interne Vorgaben in den Systemen um und begleite regelmäßige Systemupdates
• Führe Testabläufe durch und stelle die reibungslose Systemfunktion sicher
• Arbeite aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit, insbesondere bei der Integration verschiedener Personalinformationssysteme
• Koordiniere die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern

• Du hast eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder IT erfolgreich abgeschlossen
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in personalbezogenen IT-Systemen inklusive der Rechteverwaltung
• Du bringst Erfahrung in mindestens einem weiteren Modul, beispielsweise Zeit- oder Bewerbermanagement, mit
• Du hast Praxis im Umgang mit personaladministrativen Prozessen und deren IT-Unterstützung, idealerweise auch im Bereich Entgelt und Arbeitszeit
• Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und hast eine hohe IT-Affinität
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und bist teamorientiert
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil

• 🕒 Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf ein Jahresarbeitszeitmodell ermöglichen dir eine gute Work-Life-Balance
• 🎓 Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen deine berufliche Entwicklung
• 🎁 Du erhältst zusätzliche Sonderzahlungen zur Wertschätzung deiner Leistung
• 🚗 Mobilitätsangebote wie ein günstiges Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern deinen Arbeitsweg
• 🏖️ Attraktive Altersvorsorgeoptionen sichern deine Zukunft ab
• 🛡️ Ein unterstützendes und wertschätzendes Betriebsklima fördert dein Wohlbefinden
• 🎓 Du profitierst von strukturierten Einarbeitungsprogrammen und festen Ansprechpartnern
• 🕒 Flexible und selbstgestaltbare Arbeitsabläufe passen sich deinem Leben an
• 🎁 Regelmäßige Feedbackgespräche helfen dir, deine Stärken zu entwickeln
• 🏖️ Gelegentliche Teamevents stärken den Zusammenhalt und den Austausch im Team

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 25 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.