Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

HR Partner & Recruiter (m/w/d) in Heringsdorf

Ort: Usedom

Lage: Direkt an der Ostsee

Arbeitszeit: Vollzeit

Art des Betriebes: Kleine, moderne Hotelgruppe

Ihre Aufgaben

• Betreuung von Mitarbeitern in Hotels an verschiedenen Standorten auf Usedom in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Unterstützung und Beratung der Hotelleitung sowie der Mitarbeiter in Fragen zu Personalentwicklung, Arbeitsrecht und Personalplanung
• Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien in Abstimmung mit der Personalleitung
• Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Einstellung
• Entwicklung und Implementierung kreativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften
• Aufbau und Pflege eines Talentpools sowie Networking auf relevanten Plattformen und Veranstaltungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise in der Hotelbranche oder im Dienstleistungssektor
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalentwicklung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, gepaart mit einem empathischen und verbindlichen Auftreten
• Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten

Ihre Vorteile

• Attraktives Gehalt
• Abwechslungsreiche Tätigkeit sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiterrabatte genauso wie Family & Friends Rabatte
• Flexible Arbeitszeiten sowie sportliche Teamevents
• Personalunterkunft in der Probezeit nach Absprache möglich und Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.