Abteilungsleiter F&E (m/w/d) - Bei einem Global Champion
Abteilungsleiter F&E (m/w/d) - Bei einem Global Champion
Abteilungsleiter F&E (m/w/d) - Bei einem Global Champion
Abteilungsleiter F&E (m/w/d) - Bei einem Global Champion
CAPERA GmbH & Co. KG
Chemie
Hildesheim
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 80.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Abteilungsleiter F&E (m/w/d) - Bei einem Global Champion
Über diesen Job
Über unseren Klienten
Unser Klient ist ein weltweit führender Spezialist für industrielle Spezialchemikalien für die Bereiche Gießerei, Wärmebehandlung, Hydraulik, Schmiertechnik, Zerspanung, Umformung, Reiniger und Korrosionsschutz. Mit Standorten in 70 Ländern weltweit ist das Unternehmen ein etablierter, kundenorientierter Global Player, der sich ethischen und familiären Werten verpflichtet fühlt. Seit seiner Gründung im Jahr 1948 setzt das Unternehmen kontinuierlich neue technologische Maßstäbe und entwickelt innovative Lösungen. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird nun eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die Forschung & Entwicklung gesucht.
Aufgaben
Selbständige Entwicklung von Spezialchemikalien und Prozessmedien
Auswahl und Erprobung der erforderlichen Rohstoffe
Auf- und Ausbau von Lieferantenkontakten
Enge Zusammenarbeit mit den F&E-Laboren der ausländischen Tochter- und Partnergesellschaften, dem Produktmanagement und dem Vertrieb
Durchführung von Schulungen und Fachvorträgen in deutscher sowie englischer Sprache
Teilnahme an Förderkreisen, Fachverbänden und Fachmessen
Zusammenarbeit mit dem Bereichen Vertrieb, Marketing und Produktmanagement
Führungsverantwortung für 5 Mitarbeiter
Ihr Profil
Studium der Chemie/Chemieingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang bzw. vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im industriellen Umfeld sowie erste Führungserfahrung zwingend erforderlich
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft im In- und Ausland
Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 sowie idealerweise mit SAP
Reisebereitschaft bis etwa 15 % (OEMs, Kunden, Lieferanten, Fachmessen etc.)
Wir bieten Ihnen
Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten, global expandierenden Familienunternehmen
Spannende fachliche Entwicklungschancen und eine teamgeprägte Arbeitsatmosphäre
Eine dem Anforderungsprofil und der Verantwortung entsprechende Vergütung
30 Urlaubstage
Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios
Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
Kontakt
Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
Kennziffer: asap588
CAPERA Gruppe: Michael Kastl, Research Consultant
Telefon: 0156 782 655 79 oder 0561 - 350 294 124
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 101 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
101 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CAPERA GmbH & Co. KG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.