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Stiftung Universität Hildesheim

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Hildesheim

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 45.500 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in -FwN- (m/w/d) Wirtschaftswissenschaften

Über diesen Job

Universität Hildesheim Stiftung des öffentlichen Rechts

Stellenausschreibung Kennziffer 2026/32

Im Institut für Betriebswirtschaft und Wirtschaftsinformatik, Abt. Wirtschaftswissenschaft, Entrepreneurship und ihre Didaktik, des Fachbereichs 4 - Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaft und Informatik - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin -FwN- (m/w/d)

(TV-L E 13, 65%)

für den Zeitraum von zunächst drei Jahren zu besetzen.

Aufgaben:

  • Die Forschungstätigkeit schließt die Arbeit an einem eigenen Promotionsvorhaben, die Publikation von Forschungsergebnissen sowie Präsentationen im Rahmen von Fachvorträgen ein
  • Beteiligung an Publikationen und wissenschaftlichen Fachpräsentationen
  • Lehre im Umfang von 2,6 LVS je Semester im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (Übungen Mikro- und Makroökonomie) und Wirtschaftsdidaktik (Berufsorientierung, Betriebspraktika und Exkursionen)
  • Bereitschaft zur hochschuldidaktischen Weiterbildung wird erwartet

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik oder in einem vergleichbaren Fach
  • Erfahrungen in der Hochschullehre (z.B. als Tutorin/Tutor) sind von Vorteil
  • Interesse an der Mitarbeit an drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten
  • Gute Englischkenntnisse (Niveau B1) sind wünschenswert

Als familiengerechte Hochschule bieten wir ein abwechslungsreiches, interdisziplinäres Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L. Es erwartet Sie ein dynamisches, engagiertes und aufgeschlossenes Team.

Die Universität Hildesheim legt Wert auf Gender- und Diversitykompetenz.

Die Universität Hildesheim will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Bewerbungen von Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse wird vor der Einstellung eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) als Nachweis über die Gleichwertigkeit benötigt. Bitte beantragen Sie diese ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung) .

Für Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Athanassios Pitsoulis unter der Tel.: 05121/883-40642 oder per E-Mail: athanassios.pitsoulis@uni-hildesheim.de (https://mailto:athanassios.pitsoulis@uni-hildesheim.de) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf ihre Online-Bewerbung (mit Motivationsschreiben/Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen etc.) bis zum **13.01.2026 unter der Kennziffer 2026/32 **über unser Karriereportal https://bewerbung.uni-hildesheim.de/ (https://bewerbung.uni-hildesheim.de/) .

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Stiftung Universität Hildesheim

Fach- und Hochschulen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Hildesheim, Deutschland

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