In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle bist Du Teil unseres Auftragszentrums und Taktgeber der Auftragsabwicklung & Materialdisposition: Du sicherst Lieferfähigkeit, Termintreue und Produktionsstabilität und trägst mit deinem Team dazu bei, dass Kundenaufträge pünktlich das Werk verlassen. Du führst ein Team von 9 KollegInnen, steuerst die Wochenplanung und agierst als 1. Eskalationsstufe bei Lieferkonflikten. Nah am Tagesgeschäft priorisierst Du Engpässe, triffst schnelle, pragmatische Entscheidungen und verbindest Vertrieb, Produktion und Tourenplanung – sachlich, klar und lösungsorientiert.

• Teamleitung: Du führst und entwickelst ein Team mit insgesamt 9 KollegInnen.
• Schnittstellenmanagement: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen/Schnittstellen, wie z.B. der Arbeitsvorbereitung, dem Kundenservice oder dem Qualitätsmanagement, um eine optimale Materialverfügbarkeit sicherzustellen und unterstützt bei Entscheidungsfindungen.
• Prozessanalyse: Du hast ein Auge auf die Prozesse in der Materialdisposition, suchst aktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten, greifst bei Abweichungen aktiv ein und koordinierst in Abstimmung mit der Einkaufsleitung Maßnahmen zur (langfristigen) Ursachenbehebung.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (zum Beispiel als Industriekauffrau/-mann) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung/Zusatzqualifikation mit dem Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain oder vergleichbar wünschenswert
• Fundierte Berufserfahrung im Einkauf / in der Materialdisposition
• Mehrjährige Führungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (ERP-Systemen) und MS-Office
• Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team

Du möchtest uns mit Deinem Organisationstalent unterstützen?

Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Noch ein Hinweis: diese Stelle kann auch für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellten Menschen geeignet sein. Bei gleicher Eignung werden wir diese bevorzugt berücksichtigen. Wir als Familienunternehmen dtH Tiemann tolerieren außerdem grundsätzlich keinerlei Diskriminierung aufgrund einer Behinderung, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, des Alters, der politischen Ansichten, der Religion oder Weltanschauung, der Nationalität oder Abstammung und des Familienstandes. Denn ohne die Vielfalt unserer Mitarbeitenden, wären wir noch längst nicht dort, wo wir heute stehen! Sprich uns bei Fragen hierzu gerne an.