ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unsere Partnerin mit Hauptsitz in Zürich ist eine Schweizer Wirtschaftsprüfungs-, Treuhand- und Beratungsgesellschaft. Sie verfügt über 5 Niederlassungen in der Schweiz und bietet allen Mitarbeitenden Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Rolle:

Unser Kunde ist ein führendes Schweizer Beratungsunternehmen, das umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Treuhand, Steuerberatung, Unternehmensberatung und IT-Services anbietet. Das Unternehmen unterstützt Privatpersonen, KMU, öffentliche Institutionen und börsenkotierte Unternehmen und legt besonderen Wert auf fachliche Kompetenz, Zuverlässigkeit und maßgeschneiderte, praxisnahe Lösungen.

Verantwortung:

• Eigenständige Bearbeitung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen

• Erstellung von MWST-Abrechnungen, Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen

• Pflege und Aufbau von kundenbezogenen Beziehungen

• Unterstützung beim Auf- und Ausbau neuer Geschäftsbeziehungen

• Möglichkeit, direkt beim Kunden vor Ort tätig zu sein

Qualifikationen:

• Mehrjährige Praxis im Treuhandbereich

• Eidg. Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Analytisches Denken, eigenständige und pragmatische Arbeitsweise

• Fähigkeit, auch in hektischen Phasen strukturiert und zuverlässig zu arbeiten

Benefits:

• Coaching und Mentoring: Breites internes Seminarangebot, Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten, Persönliche Entwicklung, Unterstützung externer Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit-Modell)
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Nähe zum Wohnort (5 Standorte)
• Zahlreiche Mitarbeiterevents: Individuelle Förderung, Work-Life-Balance
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• 13. Monatsgehalt

ROCKEN Jobs:

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