Das sind Ihre Tätigkeiten

• Sie sind bereit, sich fachlich und differenziert mit dem anspruchsvollen Feld der stationären Erziehungshilfe auseinanderzusetzen und begreifen das Anerkennungsjahr/ studienintegrierte Praktikum als fundamentalen Bestandteil der (Aus-)Bildung Ihrer pädagogischen Persönlichkeit
• die Bereitschaft zur Selbstreflexion und Teilnahme an supervisorischen Prozessen
• die Bereitschaft zum Austausch mit anderen Mitarbeiter*innen über den eigenen Tellerrand hinaus
• entsprechend der Ausbildungsphase: Bereitschaft zum Wirken im Schichtdienst (früh, mittel, spät), Wochenend- und Feiertagsdienst sowie zu Nachtbereitschaftsdiensten
• Sie verstehen sich als Wegbegleiter*in für junge Menschen, auch (und gerade) wenn es schwer wird
• Sie strahlen Empathie und Selbstsicherheit im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit herausforderndem Verhalten aus
• Sie verfügen über eine hohe, auch psychische, Belastbarkeit und die Bereitschaft Ihr pädagogisches Handeln auf einer professionellen Eben weiterzuentwickeln
• EDV-Kenntnisse (MS Office®)
• wünschenswert: Führerschein Klasse B

Wir wünschen uns

• Sie - als Menschen, der an Menschen und ihren Lebenslagen interessiert ist
• Ihr Engagement und Ihre Ideen zur Bereicherung unserer Arbeit
• Ihre Bereitschaft zum Übernehmen von Verantwortung (sich selbst und anderen gegenüber)
• Ihren respektvollen, ressourcenorientierten und herzlichen Blick auf die uns anvertrauen jungen Menschen und deren Familien

Darauf können Sie sich freuen

• eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
• einen interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz, der Sie intensiv auf Ihre Aufgaben als Fachkraft im stationären Erziehungshilfebereich vorbereitet
• regelmäßige Teamsitzung und Supervision
• die monatliche Praxisbegleitung als Reflexionsforum mit erfahrenen Praktiker*innen
• die Möglichkeit, an einrichtungsinternen Schulungsangeboten teilzunehmen
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. bis zu drei freien Ausgleichstagen im Schichtdienst
• Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• ein subventioniertes Deutschlandticket
• die Möglichkeit des Bezugs einer Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)

Arbeitsfeld 1

• Kinder und Jugendliche
• Menschen in schwierigen Lebenslagen

Funktion

• Fachkraft
• Nicht-Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• befristet

Beschäftigungsumfang

• Vollzeit