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Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK)

Sozialwesen

Homeoffice

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 72.000 € – 210.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Fachbereichsleitung Finanz und Finanzcontrolling

Über diesen Job

Standortunabhängig
G I, zzgl. Funktionszulage
40 Stunden

Fachbereichsleitung Finanz und Finanzcontrolling

Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen – digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein.Wir suchen motivierte und qualifizierte Persönlichkeiten, die diesen Weg mit uns zusammen gehen wollen.

Der Fachbereich Finanz und Finanzcontrolling steuert die finanzielle Planung, Überwachung und Analyse der Organisation und sichert so eine effiziente und transparente Ressourcenverwendung. Mit fundierten Berichten und optimierten Prozessen unterstützt er die Umsetzung der Unternehmensziele.

Ihre Aufgaben

  • Strategische und operative Leitung des Fachbereichs Finanz und Finanzcontrolling
  • Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen
  • Weiterentwicklung der Aufbauorganisation im Fachbereich entsprechend der Unternehmensstrategie
  • Unterstützung der Generaldirektion bei strategischen Entscheidungen durch fundierte Finanzanalysen
  • Langfristige Finanzplanung sowie Erstellung und Monitoring von Voranschlag, Gebarungsvorschaurechnung und Reporting
  • Koordination und Erstellung des Jahresvoranschlags sowie des Rechnungsabschlusses der ÖGK
  • Laufende Abstimmung mit der Aufsichtsbehörde
  • Finanzcontrolling mit Trend- und Zeitreihenanalysen, Abweichungsanalysen sowie Berichterstattung
  • Steuerung des bundesweiten Cash Managements (Treasury, Liquiditäts- und Vermögenssteuerung)
  • Optimierung von Strukturen, Prozessen und Systemen im Finanzbereich (z. B. Digitalisierung)
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Geschäfts- und Fachbereichen sowie externen Partner:innen (Wirtschaftsprüfer, Banken, Behörden etc.)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Wirtschaftsprüfung, Controlling oder vergleichbarem Studiengang
  • Vorzugsweise mehrjährige fachliche Berufserfahrung
  • Nachweisbare Führungserfahrung – sowohl strategisch als auch operativ
  • Hohes Maß an Genauigkeit, Analysefähigkeit und Zahlenaffinität
  • Erfahrung in Strategiearbeit, im Controlling, Rechnungswesen und Treasury von Vorteil
  • Hervorragende Managementeigenschaften, insbesondere die Fähigkeit, team- und gesundheitsorientiert zu führen, ausgeprägte Selbstkompetenz sowie ein partizipatives Führungsverständnis
  • Gute Kenntnisse des österreichischen Gesundheitswesens und seiner Institutionen
  • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz unter besonderer Berücksichtigung der Herausforderungen im Gesundheitsbereich sowie der Digitalisierung
  • Bundesweite Reisebereitschaft
Betriebliche Pensionsvorsorge
Faire und transparente Bezahlung
Flexible Arbeitszeiten
Hohe Arbeitsplatzsicherheit
Zusammenarbeit in österreichweiten Teams
Kein Gender Pay Gap

Wir bieten ein Mindestgehalt von 6.046,20Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe G, Dienstklasse 1, Bezugsstufe 5), zuzüglich entsprechender Funktionszulage. Ihre ausführliche Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 22.08.2025 (einlangend!) an den beauftragten Berater, Mag. Johannes Mühleder, Email: johannes.muehleder@lindlpower.at.

Gibt es noch Fragen?

Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter +43 664 80885-2262.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK)

Sozialwesen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Wien, Österreich

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

950 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

Mehr Infos anzeigen

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