101 Hr-officer Jobs in Germering

      1. Dringend gesucht

        Personalsachbearbeiter / HR-Manager m/w/d

        Schwesternschaft München vom BRK e. V.

        München + 0 weitere

        Teilzeit40.000 €54.500 €

        Wir suchen ab sofort in Teilzeit mit 28–30 Wochenstunden einen Personalsachbearbeiter / HR-Manager m/w/d für die Zentralverwaltung in München-Neuhausen Sie machen

      2. HR Business Partner (m/w/d)

        HR Recruitment & Interim AG

        München + 0 weitere

        Vollzeit63.000 €82.000 €

        Sie sind HR Interim Manager oder Sie möchten es werden und sind an einer Aufnahme in unserem Pool interessiert?

      3. Zu den Ersten gehören

        Personalsachbearbeiter / HR-Manager m/w/d

        Schwesternschaft München vom BRK e. V.

        München + 0 weitere

        Teilzeit40.000 €54.500 €

        Wir suchen ab sofort in Teilzeit mit 28–30 Wochenstunden einen Personalsachbearbeiter / HR-Manager m/w/d für die Zentralverwaltung in München-Neuhausen Sie machen

      4. Zu den Ersten gehören

        Praktikum als HR Manager (m/w/d) im Recruiting

        MY Humancapital GmbH

        München + 0 weitere

        Für Studenten

        Eigene Projekte: Als fester Bestandteil des HR-Teams wirst du innerhalb kürzester Zeit deine eigenen Projekte und Verantwortung übernehmen.

      5. Praktikum als HR Manager (m/w/d) im Recruiting

        My Humancapital GmbH    

        München + 0 weitere

        Vollzeit

        Eigene Projekte: Als fester Bestandteil des HR-Teams wirst du innerhalb kürzester Zeit deine eigenen Projekte und Verantwortung übernehmen.

      6. HR Business Partner (m/w/d)

        Hays Professional Solutions GmbH

        München + 0 weitere

        Vollzeit61.500 €80.000 €

        Ihre Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für People Manager, Leadership Team und Betriebsräte

      7. HR Manager (m/w/d) - Recruiting

        My Humancapital GmbH    

        München + 0 weitere

        Vollzeit52.500 €69.000 €

        Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "HR Manager | Recruiter (m/w/d)" im Öffentlichen Dienst.

      8. (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

        Xempus AG

        München + 0 weitere

        Vollzeit65.500 €94.000 €

        Was Dich erwartet Als (Senior) HR Business Partner prägst Du unsere HR-Arbeit mit strategischem Weitblick und operativer Umsetzungsstärke.

      9. HR Business Partner (m/w/d)

        DATA MODUL AG

        München + 0 weitere

        Vollzeit61.500 €77.000 €

        Zur Verstärkung unseres HR-Teams in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (m/w/d) .

      10. Dringend gesucht

        HR Business Partner / Generalist (m/w/d)

        PARI Pharma GmbH

        Gräfelfing + 0 weitere

        Vollzeit55.000 €90.000 €

        Sie bringen fundierte Erfahrung als HR-Generalist und in modernen HR-Prozessen mit – oder haben bereits als HR Business Partner gearbeitet.

      11. HR Business Partner (m/w/d)

        Amadeus Fire AG

        München + 0 weitere

        Vollzeit63.500 €79.000 €

        Sie als HR Business Partner (m/w/d).

      12. Projektmanager (m/w/d) HR-Digitalisierung - Einführung von Sage HR

        Amadeus Fire AG

        München + 0 weitere

        Vollzeit60.000 €80.000 €

        Sie als Projektmanager (m/w/d) HR-Digitalisierung - Einführung von Sage HR.

      13. HR Generalist (m/w/d) - Payroll, Time Tracking & People Operation

        OBERPOLLINGER

        München + 0 weitere

        Vollzeit50.000 €55.000 €

        HR Generalist (m/w/d) - Payroll, Time Tracking & People Operation Innovativ, luxuriös und wegweisend – das KaDeWe in Berlin, das Alsterhaus in Hamburg und der Oberpollinger

      14. HR Business Partner / Generalist (m/w/d)

        PARI Medical Holding GmbH

        Starnberg + 0 weitere

        Vollzeit60.500 €81.500 €

        Sie bringen fundierte Erfahrung als HR-Generalist und in modernen HR-Prozessen mit – oder haben bereits als HR Business Partner gearbeitet.

      15. HR-Generalist / HR-Business-Partner (Junior) (m/w/d)

        Younivers GmbH

        München + 0 weitere

        Vollzeit

        Bei einem innovativen Entwicklungsdienstleister in München bietet sich eine interessante Perspektive als HR-Generalist (m/w/d).

      16. HR Specialist (m/w/d) – Employee Services

        Younivers GmbH

        München + 0 weitere

        Vollzeit

        Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, suchen wir am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) - Employee

      17. HR Generalist m/w/d

        Younivers GmbH

        München + 0 weitere

        Vollzeit47.000 €54.000 €

        Bei einem innovativen Entwicklungsdienstleister in München bietet sich eine interessante Perspektive als HR-Generalist (m/w/d).

      18. HR Project Manager (all genders)

        Avelios Medical

        München + 0 weitere

        Vollzeit

        THE TEAM AND ROLE As an HR Project Manager (all genders) , you will play a key role in designing, planning, and delivering strategic HR initiatives across the organization

      19. Zu den Ersten gehören

        Finance & HR-Manager (m/w/d)

        BGH-Consulting

        Starnberg + 0 weitere

        Vollzeit60.000 €70.000 €

        Wir suchen für den Standort München einen Finance & HR-Manager (m/w/d). Unternehmenssprache ist Englisch.

      20. HR Business Partner (m/w/d) / Job / Arbeit / Gehalt von 65000 bis 75000 € / Vollzeit

        BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG

        München + 0 weitere

        Vollzeit

        HR Business Partner (m/w/d) / Job / Arbeit / Gehalt von 65000 bis 75000 € / Vollzeit 81379 Sendling - Obersendling 21.12.2025 Art Weitere Berufe Arbeitszeit Vollzeit

      21. HR Specialist in Teilzeit

        LPE Immobilien Management GmbH

        München + 0 weitere

        Vollzeit40.000 €48.500 €

        Erstellung von Shortlists & Kandidatenbewertungen Vorstellung geeigneter Profile beim Management Koordination von Vorstellungsgesprächen Organisation des Onboarding HR

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