Ingolstadt

Was wir gemeinsam vorhaben

• Technisches Projektmanagement: Übernimm die Verantwortung für technische Projekte im Produktionsumfeld – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Strukturen schaffen: Entwickle klare Prozesse und Abläufe entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
• Engineering-Kompetenz einbringen: Nutze dein technisches Verständnis, um Anforderungen präzise zu erfassen und Lösungen zu entwickeln.
• Supply Chain Management: Optimiere Lieferketten und stelle die termingerechte Versorgung mit Materialien und Komponenten sicher.
• Qualitätsmanagement: Implementiere und überwache Qualitätsstandards, analysiere Abweichungen und leite Verbesserungsmaßnahmen ein.
• Lean Management: Identifiziere Verschwendung, gestalte Prozesse effizient und fördere eine kontinuierliche Verbesserungskultur.
• Automatisierung vorantreiben: Erkenne Potenziale zur Automatisierung und begleite deren technische Umsetzung.
• Stakeholder Management: Koordiniere interne und externe Partner, sorge für transparente Kommunikation und ein gemeinsames Verständnis der Projektziele.

Womit Du überzeugst

• Du hast ein technisches Studium abgeschlossen (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder bringst relevante Berufserfahrung mit.
• Du verfügst über fundierte Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Produktionsumfeld Automotive, Luft- und Raumfahrt, Rail oder Verteidigung.
• Du kennst die Besonderheiten industrieller Fertigungsprozesse, bist shopfloor-affin und bringst ein tiefes Verständnis für technische Zusammenhänge mit.
• Du bist vertraut mit Methoden des Supply Chain und Qualitätsmanagements sowie mit Lean-Prinzipien.
• Dein Auftreten ist souverän, Deine Kommunikation klar und zielgerichtet – auch gegenüber Kunden und Führungskräften.
• Du denkst analytisch und konzeptionell und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Du bist bereit für regelmäßige Dienstreisen innerhalb Europas (grundsätzliche Flexibilität, unter der Woche beim Kunden vor Ort zu sein).

Worauf Du Dich freuen kannst

Unsere besondere Unternehmenskultur:

• Herzliches und wertschätzendes Miteinander, in dem jede Persönlichkeit zählt
• Offener Austausch und offene Türen - vom Junior bis zum Vorstand
• Zahlreiche Team- und Unternehmensevents, wie unser jährliches Sommerfest zusammen mit unseren Familien

Unsere Benefits für Wohlergehen und Wachstum:

• Smartes Arbeiten, z.B. mobil und mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Möglichkeit für Sabbaticals und Workation
• Zusatzleistungen, z.B. Corporate Benefits, attraktive betriebliche Altersvorsorge und JobRad
• Health Care Benefits, z.B. vergünstigte Mitgliedschaften für Urban Sports Club und betriebliche Krankenversicherung

Unser gemeinsamer Weg:

• Intensive Einarbeitung durch ein umfangreiches Onboarding und Patenprogramm
• Vielfältige interne Weiterbildungsangebote und externe Fördermaßnahmen
• Internationales Austauschprogramm zur Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe

Und vieles mehr.