Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein stark wachsendes Softwareunternehmen, das spezialisierte ERP-Lösungen für Dienstleistungsunternehmen anbietet. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Qualität unterstützt er seine Kunden bei der Optimierung von Geschäftsprozessen. Das Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine enge Zusammenarbeit mit den Kunden und schnelle Entscheidungswege, sowie modernste IT-Ausstattung aus. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Leitung eines motivierten Fünf-köpfigen Entwicklerteams mit Fokus auf fachliche und organisatorische Weiterentwicklung.
• Optimierung der Team-Effizienz durch gezielte Aufgabenkoordination und Priorisierung.
• Enge Zusammenarbeit mit Support, Sales und der Geschäftsführung zur Festlegung wichtiger Entwicklungsziele.
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Qualitätssicherung und Förderung der fachlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder.
• Onboarding neuer Kollegen und Sicherstellung eines reibungslosen Einstiegs.
• Aktive Umsetzung innovativer Ideen zur Produktverbesserung und realer Projekte in den Bereichen KI und Usability.
• Leitung von interaktiven Meetings, Förderung des fachlichen Austauschs und enge Zusammenarbeit mit dem Support-Team.
• Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kundenevents und Präsentation der Softwarelösungen.
• Aktive Mitarbeit an spannenden und ständig weiterentwickelten Softwareprojekten als Softwareentwickler.

Profil

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin.
• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise für Business Prozesse.
• Solides Know-how in Microsoft ASP.Net MVC Core sowie Microsoft MAUI.
• Tiefgehendes Verständnis für Softwarearchitekturen und deren Implementierung.
• Fähigkeit, technische Anforderungen und deren Auswirkungen frühzeitig zu erfassen, die passende Lösung zu entwickeln und die Umsetzungsentscheidung zu treffen.
• Erste Führungserfahrungen im Bereich Entwicklungsteams sind von Vorteil.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe Einsatzbereitschaft.
• Offenheit für eine dynamische Unternehmensentwicklung und die Motivation, aktiv Gestaltungsspielräume zu nutzen.

Vorteile

• Eine spannende Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
• Ein motiviertes und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
• Zugang zu einer modernen Entwicklungsumgebung und innovativen Technologien.
• Individuelle Weiterbildungsangebote zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung.
• Ein stabiles Unternehmen mit langfristigen Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Referenz-Nr. MMT/131316