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Strategie- und Innovations-Manager:in für KI

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Friedrich-Schiller Universität Jena Land Thüringen

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Jena

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 54.500 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Strategie- und Innovations-Manager:in für KI

Über diesen Job

Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine dynamische und innovationsstarke Universität zentral in Deutschland gelegen. Mit einem breiten Fächerspektrum gestaltet sie die Zukunft durch exzellente Forschung und Lehre. Ihre wissenschaftliche Exzellenz spiegelt sich in den Profillinien Light – Life – Liberty wider, die wegweisende Erkenntnisse und nachhaltige Lösungen für die Gesellschaft von morgen liefern. Eng vernetzt mit führenden Forschungseinrichtungen, innovativen Unternehmen und renommierten Kultureinrichtungen treibt sie interdisziplinäre Entwicklungen voran. Mit rund 17.000 Studierenden und rund 10.000 Beschäftigten prägt sie Jena als pulsierende, international vernetzte Wissenschafts- und Zukunftsstadt.

In der Stabsstelle Digitale Universität ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Strategie- und Innovations-Manager:in für KI in Vollzeit (100% / 40 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen.

Die Stabsstelle Digitale Universität koordiniert die gemeinsame Arbeit an einer Digitalisierungsstrategie für die Universität Jena, bündelt Initiativen für die digitale Transformation, führt die Bedarfsermittlungen der Anwenderinnen und Anwender durch und setzt Digitalisierungsprojekte für Forschung, Lehre und den wissenschaftsunterstützenden Bereich um. Sie sind unsere zentrale Ansprechperson für Technologien, Innovationen und Begleitangebote zur Künstlichen Intelligenz.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Fortschreibung der KI-Strategie der Universität Jena für Forschung, Lehre und die wissenschaftsunterstützenden Bereiche sowie die Weiterentwicklung des Portfolios KI-basierter Dienste der Universität.
  • Eigenständige agile Entwicklung innovativer KI-basierter Lösungen für interdisziplinäre Problemstellungen der Anwenderinnen und Anwender in beliebigen Bereichen der Universität.
  • Identifikation von Potentialen für den Einsatz progressiver KI-Lösungen in den universitären Prozessen.
  • Entwicklung und Umsetzung von Lehr- und Weiterbildungsangeboten sowie Zertifikatskursen zur KI.
  • Interdisziplinäre Vernetzung inner- und außerhalb der Universität mit Forschenden und Lehrenden zum Thema KI sowie Kooperation mit einschlägigen Netzwerken, Verbünden und Partnern.
  • Beratung und Unterstützung von Angehörigen der Universität bei Fragen rund um das Thema Künstliche Intelligenz.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches IT-nahes Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch ausreichend einschlägige Berufserfahrungszeiten.
  • Fundierte Kenntnisse in Schlüsseltechnologien der Künstlichen Intelligenz und des Machine Learnings, ergänzt durch Praxiserfahrung bei deren Einsatz in Projekten, etwa in den Bereichen automatisierte Entscheidungsunterstützung, Spracherkennung, Bildverarbeitung, Mustererkennung etc.
  • Erfahrung in der Koordination von Projekten mit KI-Bezug sowie im Umgang mit interdisziplinären Teams und Anwendergruppen.

Unser Angebot:

  • Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung sowie betrieblicher Nebenleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem cross-funktionalen Team mit Expertinnen und Experten für Daten- und Prozessmanagement sowie mediengestützte Lehr-, Lern und Unterstützungsangebote
  • Flexible Arbeitszeiten (nach Rücksprache/Gleitzeit und ggf. Telearbeit)
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (40 Wochenstunden).

Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für eine Beschäftigung in Teilzeit geeignet. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere hinsichtlich Lage und Umfang der Teilzeit, stattgegeben werden kann, wird anhand der dienstlichen Bedürfnisse geprüft

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 10.10.2025 über unser Onlineformular.

Online Bewerbung (https://jobs.uni-jena.de/mg776)

Bitte beachten Sie unsere Bewerberhinweise und Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: Datenschutz und Hinweise für Bewerber:innen (https://www.uni-jena.de/stellenmarkt?info=1)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Friedrich-Schiller Universität Jena Land Thüringen

Fach- und Hochschulen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Jena, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

66 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Friedrich-Schiller Universität Jena Land Thüringen als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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