Mitarbeiter (m/w/d) für Büromanagement/Bewerbungsmanagement / Personalmarketing 30-40h/Woche
Für unser Team in Jessen suchen wir Sie!
Die plus6-Gruppe ist ein Händlerverbund im Produktionsverbindungshandel und vermarktet Werkzeuge, Maschinen, Arbeitsschutz u.v.a. Da wir kontinuierlich wachsen, brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Was Sie erwartet:
- Festlegung des Anforderungsprofils für die zu besetzenden Stellen der plus6-Gruppe und ihren angeschlossenen Partnerhändlern
- Aktive Ansprache von potentiellen Mitarbeitern auf allen Social Media Kanälen
- Auswahl von geeigneten Methoden, Kanälen und Medien (Direkt- und E-Recruiting) zur Kandidatenansprache
- Vorauswahl der Kandidaten anhand der eingegangenen Bewerbungsunterlagen
- Terminvereinbarung und Einladung von vorausgewählten Kandidaten
- Vorbereitung und Durchführung von Auswahlverfahren
- Bewertung und Entscheidung bezüglich der Kandidatenselektion
- Führen von Telefoninterviews und Vorgespräche
- Verwaltung von Bewerbungsdokumentation unter Einhaltung der Vorschriften
Was Sie auszeichnet:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung als Personalreferent o.ä.
- Sie besitzen herausragende empathische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe, hohes Durchhaltevermögen und fließende Deutschkenntnisse
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert, halten Verschwiegenheit, sind aufgeschlossen für neue Technologien (KI) und zeigen einen starken Teamgeist
- Sie sind sicher in allen gängigen MS Office-Programmen
Was wir Ihnen bieten:
- Mit Ihrem Einstieg bei uns profitieren Sie von einem stetig wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die Ihnen Spielraum geben, Dinge in Bewegung zu setzen.
- Eine umfangreiche Hilfestellung und Unterstützung in der Einarbeitung.
- Eine langfristig ausgerichtete, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe.
- Ein Team, in dem es durch eine kooperative und offene Atmosphäre Spaß macht, zu arbeiten.
- Die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten.