Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Eisenbahnverkehr (EV) unterstützen Sie die Geschäftsbereichsleitung als Referent:in bei der Umsetzung und Steuerung strategischer Projekte. Sie übernehmen eigenständig Projekt- und Teilprojektleitungsaufgaben und agieren als zentrale Schnittstelle im Projekt- und Organisationsmanagement.

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

• Sie arbeiten beim Aufbau eines integrierten Managementsystems (ISO 9001) mit und unterstützen die Geschäftsbereichsleitung bei dessen Implementierung
• Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleitung bei strategischen und operativen Aufgaben
• Sie sind verantwortlich für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege des Dokumentenmanagementsystems ConSense im Geschäftsbereich EV, einschließlich des Reportings zu Prozessen und deren Abbildung im QM-System
• Sie leisten konzeptionelle Projektarbeit im Bereich strategischer Projekte
• Sie erstellen regelmäßige Kennzahlenanalysen und entwickeln darauf aufbauend Optimierungsvorschläge
• Die Planung, Terminüberwachung sowie die Sicherstellung des Berichtswesens gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Projektmanagement / Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung 
• Erfahrung in der Mitarbeit an strategischen Projekten sowie idealerweise bei der Einführung eines Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001
• Spaß an strategischen und analytischen Aufgaben mit komplexen betrieblichen und technischen Zusammenhängen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Fundierte Branchenkenntnisse sind wünschenswert
• Hohe Systemaffinität, insbesondere im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ConSense sind von Vorteil
• Fundierte Branchenkenntnisse sind wünschenswert.

Das dürfen Sie erwarten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
• Attraktive Vergütung und umfangreiche betriebliche Sozialleistungen
• Gute Work-Life-Balance sowie ein Wahlmodell mit bis zu 42 Tage Urlaub
• Kostenlose Mobilität in unserer AKN für Sie und Ihre Kinder, ein stark vergünstigtes JobTicket als Deutschlandticket sowie Bike Leasing
• Vergünstigter Zugang zu deutschlandweiten Fitness- und Wellnesseinrichtungen über den EGYM Wellpass
• Individuelle Unterstützung in allen Lebenslagen durch ein professionelles Employee Assistance Program (EAP)
• Kostenfreies Laden des eigenen E-Fahrzeugs auf dem Betriebsgelände der AKN
• Regelmäßige interne und externe Schulungsmöglichkeiten
• Viel Gestaltungsspielraum in einem familienfreundlichen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Kollegiales Betriebsklima in einem gemischten Team aus langen Betriebszugehörigkeiten und frischen Talenten