IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG
Metallindustrie und -verarbeitung
Kapfenberg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
Über diesen Job
voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG
IT-Techniker:in für die Luftfahrtindustrie
- Job-ID: V000011816
- Einsatzort: Kapfenberg
- Zeitpunkt: ehestmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: ja
Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben
Diese Position bietet umfangreichen Gestaltungsfreiraum und die einmalige Gelegenheit, Ihre Rolle aktiv mitzugestalten und von Grund auf neu zu definieren.
- Ansprechpartner:in für Operational Technology (OT) und IT-relevanten Themen im produktionsnahen Umfeld
- Betreuung, Wartung und Betrieb von OT Rechnern und Industrie PCs im Produktionsumfeld
- Sicherstellung der Systemverfügbarkeit bis zur Betriebssystemebene
- Analyse und Behebung von Störungen an Hard- und Software in enger Zusammenarbeit mit Produktion und Instandhaltung
- Umsetzung definierter OT Security Maßnahmen (z. B. Updates, Systemhärtung, Benutzer:innenkonzepte)
- Mitarbeit bei der Einführung und Pflege von Standards für produktionsnahe IT-Systeme
- Dokumentation der betreuten Systeme und Mitwirkung bei kontinuierlichen Verbesserungen
- Koordination externe:r Dienstleister:innnen im eigenen Aufgabenbereich
- Technische Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Produktionsanlagen mit IT-Anbindung
- Mitarbeit in IT- und Organisationsprojekten mit Produktionsbezug
Ihr Profil Ihr Profil
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung, vorzugsweise im Bereich IT, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
- Lösungsorientierung und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Gute Kenntnisse im Bereich Windows Server/Clients sowie Hardware und Netzwerktechnik
- Teamorientierung und kommunikative Kompetenz
- Veränderungsbereitschaft, Neugierde und Interesse an Herausforderungen zu wachsen
Das bieten wir Das bieten wir
Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt bei einschlägiger Berufserfahrung € 3.802,93 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Aus-und Weiterbildung
- Bereitstellung von Hygienemittel
- Bereitstellung von Masken
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsärzt:in
- Bildungskarenz
- Coaching Angebote
- Dienst-Handy
- Dienst-Laptop
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Förderung psychische Gesundheit
- Gesunde Ernährung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Home-Office
- Job Rad
- Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
- Mitarbeiter:innenevents
- Mitarbeiter:innenprämien
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
- Mitarbeiter:innenvertretung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Obstkorb
- Parkplatz
- Physiotherapie
- Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
- Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
- Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen
- Sport- und Fitnessangebote
- Stahlstiftung
- Strukturierte Einschulung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vielfältige Schichtmodelle
Aus-und Weiterbildung; Bereitstellung von Hygienemittel; Bereitstellung von Masken; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Bildungskarenz; Coaching Angebote; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Job Rad; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiter:innenvertretung; Mitarbeiterbeteiligung; Obstkorb; Parkplatz; Physiotherapie; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen; Sport- und Fitnessangebote; Stahlstiftung; Strukturierte Einschulung; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; Vielfältige Schichtmodelle
Video Video
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Das sind wir Das sind wir
Wir, die voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG, sind ein globaler Entwicklungspartner und führender Zulieferer von hochbeanspruchbaren Gesenkschmiedeteilen aus Titanlegierungen, hochlegierten Stählen und Nickelbasis Legierungen. Als führender Entwickler und Hersteller von kund:innenspezifischen, sicherheitskritischen Schmiedeteilen produzieren wir hochwertige Bauteile für die Luftfahrtindustrie sowie weitere High-Tech-Industriezweige und beliefern über 200 technologisch fortgeschrittene Kund:innen weltweit.
Die Abteilung IT-Management (T-I) der voestalpine Böhler Aerospace GmbH & Co KG verantwortet die Steuerung des IT Einsatzes in der Gesellschaft und stellt damit sicher, dass die Ressource "Informationstechnologie" den Unternehmenszielen entsprechend gehandhabt und eingesetzt wird.
Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/bohler-aerospace/de/
Kontakt & Bewerbung Kontakt & Bewerbung
Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".
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Fachbereich:
Tanja Dissauer
+43 664 7844 9097
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