Deine Aufgaben
In der Rolle als People & Culture Generalist*in bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für unser People & Culture Team und insbesondere unserer Business Partner*innen. Durch die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen, die aktive Einbindung in operative und strategische Themen sowie das schrittweise Übernehmen von Verantwortung baust du dir fundiertes Wissen und Vertrauen auf – **mit dem Ziel, mittel- bis langfristig selbst Business Partner*in zu werden**.
Wir fördern dich gezielt auf diesem Weg – fachlich, methodisch und kulturell. Denn bei uns gilt:
Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen gemeinsam weiter.
Deine Aufgaben – mit Entwicklungsperspektive:
Wir fördern dich gezielt auf diesem Weg – fachlich, methodisch und kulturell. Denn bei uns gilt:
Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen gemeinsam weiter.
Deine Aufgaben – mit Entwicklungsperspektive:
- Du unterstützt unsere Business Partner*innen bei strategischen und operativen Themen – und übernimmst sukzessive eigene Verantwortungsbereiche.
- Du durchläufst alle relevanten Bereiche innerhalb von People & Culture, lernst unsere Tools und Prozesse kennen und wirkst an deren Weiterentwicklung mit.
- Du arbeitest vertrauensvoll an Themen wie z. B. Mutterschutzmeldungen, Gefährdungsbeurteilungen oder Bahncard-Organisation.
- Du arbeitest selbstständig mit verschiedenen Tools – z. B. zur Erstellung von Kompetenzprofilen, Umfragen oder zur Datenanalyse – und entwickelst deren Einsatz gemeinsam mit dem Team weiter.
- Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Instrumente und -Prozesse ein, gestaltest unsere Wissensplattform (z. B. Confluence) mit und unterstützt bei der Strukturierung und Standardisierung interner Abläufe.
- Du entwickelst Präsentationen, Schulungsmaterialien und Informationsunterlagen für Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Du betreust operative HR-Themen wie Zeugniserstellung, BGM-Maßnahmen oder ASA-Formate.
- Du bringst dich mit Ideen ein, wie wir als People & Culture Team effizienter arbeiten, digitaler werden und Raum für Strategie schaffen können.
