Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
ACONEXT
Beratung, Consulting
Kassel
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 58.000 € – 71.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
Über diesen Job
Projektmanager PMO Logistik (m/w/d)
Dein Aufgabengebiet
- Unterstützung bei der Erschaffung einer klaren Übersicht aller Logistik-Projekte (Multiprojektübersicht)
- Erstellung der Kapazitätsplanung (Personal, Fläche) für die Logistik
- Sicherstellung der Datenqualität in Projektdatenbanken und ReportingsAbgleich und Abstimmung der Planung von Produkten und Logistik
- Moderation von Workshops und Betreuung organisatorischer Projekte
- Schnittstelle zu Global Operations und Global PMO
- Standardisierung von Methoden, Prozessen und Tools bei Logistikprojekten
- Steuerung des Informationsflusses bei Eskalationen und Risikomeldungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement sowie gute Kenntnisse im Bereich Logistik
- Generelle Erfahrung im Bereich PMO
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Deine Benefits
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
Berufsfelder