Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Coaching, Fortbildung
Kempten
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 36.000 € – 46.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Über diesen Job
Sozialpädagoge (m/w/d) für Kempten
Im bfz Kempten ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sozialpädagoge (m/w/d)
im Bereich
berufliche Rehabilitation
in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in
Kempten
zu besetzen. Die Stelle ist zunächst befristet.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Kempten
- Bewerbung jederzeit möglich
Aufgabengebiet
- Betreuung, Beratung und Coaching von hilfesuchenden, förderungsbedürftigen Jugendlichen und Erwachsenen u. a. mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen
- Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
- Erstellen von Förderplänen und Berichten
- Steuerung des Integrationsprozesses
- Bewerbungs- und Kompetenztraining, sozialpädagogischer und persönlichkeitsbildender Unterricht
- Organisation des Unterricht/ Projekttag und Umsetzung verwaltungstechnischer Aufgaben
- Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
- Alltagshilfen, Hilfestellung bei Problemlagen und Krisenintervention
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit / Psychologie oder vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifikation
- Berufserfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung von Menschen (mit Unterstützungsbedarf) von Vorteil
- Sicherer und empathischer Umgang mit den Teilnehmer*innen
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen
- Sicherheit im Umgang mit MS Office
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Daniela Auerbacher, Tel.: +49 831 52149-12
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.