Psychologe (m/w/d) im BTZ Kempten

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Kempten
• Bewerbungen jederzeit möglich

• Aufnahmeverfahren im BTZ und Anamneseerhebung
• Auswertung ärztlicher und psychologischer Gutachten/Stellungnahmen
• Test- und Diagnostikverfahren/ Differentialdiagnostik
• Psychologische Beratung und Betreuung von Teilnehmenden
  Einzel- und Gruppenarbeit (u. a. Verhaltenstrainings)
• Entwicklung und Durchführung bedarfsgerechter psychologischen Interventionen und Angebote im Einzel- und Gruppensetting
• Rehabilitationsprozess-Steuerung
• Fachgerechte und zielgruppenspezifische Krisenintervention
• Zielgruppenspezifische Nachbetreuung
• Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden des multiprofessionellen Bezugsteams (Teamkonferenzen/ Fallbesprechungen)
• Zusammenarbeit mit dem professionellen Umfeld der Teilnehmenden (z. B. behandelnden Ärzten, Psychotherapeuten, gesetzlichen Betreuern, komplementären Diensten)
• Kontakte zu Auftraggebern und Institutionen
• Beteiligung an der der Entwicklung/Weiterentwicklung von Teilhabekonzepten
• Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
• Evaluation, Dokumentation, Berichtwesen und administrative Tätigkeiten

• Abgeschlossenes Studium im psychologischen Bereich (z. B. klinische Psychologie, Rehabilitationspsychologie)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich berufliche oder/und medizinischen Rehabilitation, speziell mit psychisch bzw. neurologisch beeinträchtigten Menschen sollte vorhanden sein
• Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Stressprävention, Krisenintervention, Verhaltenstherapie, Entspannungstraining, ICD 10, ICF, DSM-5-TR u. ä.
• Lust auf Wissenserweiterung und Weiterbildung im o.g. Themenfeld, Kreativität und Teamgeist

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
• Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.