Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Rheinmetall AG
Beratung, Consulting
Kiel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.500 € – 81.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Über diesen Job
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Leitung eines Entwicklungsprojektteams im Projekt ARV/ AEV/ AVLB Italien
- Umsetzung aller Entwicklungsleistungen gemäß Entwicklungs- und Projekthandbuch
- Reporting an den Projektleiter sowie die jeweiligen Abteilungsleiter inkl. Risikobewertung
- Verantwortlich für die Qualität der Entwicklungsergebnisse sowie die Einhaltung des Entwicklungsbudgets
- Erstellung und Überwachung von Entwicklungszeitplänen und Arbeitspaketen in Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsplaner
- Schnittstelle zu internen und externen Stakeholdern hinsichtlich technischer Angelegenheiten gegenüber dem Kunden
- Durchführung von Design Reviews
- Unterstützung der Projektleitung beim Risiko- und Claim-Management
- Projektbezogene Entscheidungsbefugnis gegenüber dem Entwicklungsprojektteam
- Leitung von regelmäßigen Entwicklungsprojektbesprechungen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches bzw. ingenieurwissenschaftliches Studium (bspw. Maschinenbau, Informatik, Elektrotechnik)
- Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenbereich
- Branchenkenntnisse der Rüstungsindustrie sind wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Bereich MS Office und Doors
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur internationalen Reisetätigkeit
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.942 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1942 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.