Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 60-70% (Kinderpermanence Circle)
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 60-70% (Kinderpermanence Circle)
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 60-70% (Kinderpermanence Circle)
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 60-70% (Kinderpermanence Circle)
Kinderspital Zürich
Gesundheit, Soziales
Kloten
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 94.500 CHF – 115.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 60-70% (Kinderpermanence Circle)
Über diesen Job
Kinder-Permanence im Circle am Flughafen Zürich
Deine Aufgaben
- Du pflegst Patientinnen und Patienten aller Altersstufen in einer gesundheitlichen Notsituation unter Berücksichtigung des Schweregrades der Erkrankung.
- Du legst selbständig Fixationsverbände an und leistest Unterstützung bei Wundversorgungen.
- Unsere Qualitätsstandards hältst du ein und entwickelst diese weiter.
Dein Profil
- Diplom in Pflege HF oder FH
- Erfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien
- Fähigkeit zu teamorientiertem Arbeiten
- Flexibilität in der Arbeitsorganisation
- Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und mitzutragen
- Belastbarkeit und Durchhaltevermögen bei hohem Arbeitsaufkommen
- Freude am stetigen Lernen
Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 77'000 und 79'000 Franken pro Jahr.
Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund unserer Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Für unregelmässige Arbeitszeiten werden in vielen Fällen Zulagen ausgerichtet. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und den finanziellen Möglichkeiten der Eleonorenstiftung.
Kontakt
Olivia Meier
Co-Leitung Pflege Notfall
+41 44 249 48 20
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 155 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
155 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kinderspital Zürich als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
