Fachberater*in
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AWO
Sozialwesen
Koblenz
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Fachberater*in
Über diesen Job
in (m/w/d)
Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Berater*in (m/w/d) für Betroffene rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt in Koblenz
Der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im mittleren und nördlichen Rheinland-Pfalz mit 13.000 Mitgliedern in 18 Kreisverbänden und 160 Ortsvereinen. Wir beschäftigen rund 2.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 27 Einrichtungen an 39 Standorten, darunter 14 Seniorenzentren, zwei Seniorenwohnanlagen, acht Kindertagesstätten inklusive Krippen- und Hortgruppen und zwei Kindertagespflegestellen sowie verschiedene Angebote im Fachbereich Migration und interkulturelle Öffnung. Zur AWO Rheinland gehören der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. und unsere Tochtergesellschaften – die AWO Altenhilfe GmbH sowie die AWO Dienstleistungs-und Service GmbH.
Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Stellendetails: Teilzeit | Befristung bis 31 Dez. 2027
Arbeitsort: Dreikaiserweg 4, 56068 Kobelnz
Ihr Aufgabengebiet
- Ihre Hauptaufgabe ist die aufsuchende Beratung von Personen, die von Gewalt betroffen sind, insbesondere im Kontext rechter, rassistischer oder antisemitischer Übergriffe. Dabei leisten Sie nicht nur Krisenintervention, sondern unterstützen auch aktiv bei der Bewältigung traumatischer Erfahrungen. In dieser spannenden Position setzen Sie unser aufsuchendes Beratungskonzept um und gestalten es gemeinsam mit unserem engagierten Team kontinuierlich weiter.
- Sie dokumentieren und analysieren die verschiedenen Fälle gewissenhaft, sodass Sie zur stetigen Verbesserung unserer Beratungsansätze beitragen können. Dank Ihrer professionellen Herangehensweise navigieren Sie sicher durch unerwartete Entwicklungen im Beratungsprozess sowie im Verlauf von Strafverfahre.
- Sie stellen die Arbeit der Beratungsstelle selbstbewusst in Netzwerken und in Workshops vor. Sie stellen dabei die Perspektive von Betroffenen in den Vordergrund und vertreten die Interessen dieser.
- Ihre Arbeit zeichnet sich durch eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Teams als auch mit externen Partner*innen und Institutionen aus. Dies ermöglicht es Ihnen, umfassende Unterstützung zu bieten und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Erfahrung in der Beratung und Betreuung von Gewaltbetroffenen und Freude an der Arbeit mit Menschen und der Umsetzung neuer Konzepte
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Rassismus, Antisemitismus und rechte Gewalt sowie eine klare Haltung gegen gruppenbezogene Menschenfeindlichkei
- Diversitätssensible Haltung und hohe Empathie
- Sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenzen sowie hohe Belastbarkeit
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten und Bereitschaft zu Außenterminen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein Führerschein der Klasse B
- Freude daran, den Verband als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestalten
- Ausbildung in der systemischen Beratung oder Traumapädagogik ist von Vorteil
Unser Angebot für Sie
- Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern.
- Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt, was sie verspricht. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die Entgeltgruppe S12. – Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch attraktive Zulagen und Prämien sowie das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
- Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.
- Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
- Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog.
- Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
- Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 31,50 € Eigenanteil im Monat oder des kostengünstigen Parkens kein Problem.
Interesse geweckt oder noch offene Fragen?
Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Wünsche zum Stellenumfang über unser Karriereportal auf der Webseite oder per E-Mail an Bewerbungen[at]AWO-Rheinland.de.
Egal ob Neu- oder Wiedereinstieg – Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr David Janzen (Leitung der Projektstelle) sehr gerne unter der Rufnummer 0261/3006-420 oder per Mail an David.Janzen@AWO-Rheinland.de zur Verfügung.
Unternehmens-Details
AWO
Sozialwesen