Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen
Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen
Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen
Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen
STRABAG Innovation & Digitalisation
Baugewerbe
Köln
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 77.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche

Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Vertiefung Baubetrieb), Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Studienrichtung oder Ausbildung im Bauwesen
- Erste Erfahrung in der Baubranche wünschenswert - gerne in der Kalkulation, Bauleitung oder im Einkauf
- Kenntnisse in iTWO und Power Project sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
- Bereitschaft zu Dienstreisen im Einsatzgebiet
- Spaß an der Wissensvermittlung sowie Interesse und Freude am Halten von Schulungen
- Engagierte Persönlichkeit mit hohem Anspruch zur Weiterentwicklung und Optimierung von Lösungen und Prozessen
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit
Dein Beitrag bei uns
Als Consultant (m/w/d) baubetriebliche Applikationen liegt der Schwerpunkt Deiner Arbeit auf der Betreuung unserer operativen Einheiten. Nach entsprechender Einarbeitung bist Du selbstständig verantwortlich für folgende Kernaufgaben:
- Fachliche Betreuung und Support baubetrieblicher Anwendungen des Konzerns, wie iTWO, Powerproject und der Beschaffungsplattform Ivalua
- Einweisung und Schulung der baubetrieblichen Anwendungen und Tools
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Tools im Rahmen der Konzernstandards für die Kalkulation, das Controlling und den Beschaffungsprozess
- Mitarbeit bei fachlichen Konzeptionen im Rahmen von IT-Projekten, z.B. Building Information Modelling (BIM)
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für dich
- Gemeinsam stark ab Tag 1: Starte mit einem strukturierten Onboarding-Programm, das Dir den Einstieg erleichtert. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Dich von Anfang an willkommen heißt, begleitet und unterstützt.
- Deine Bühne für Innovation: Gestalte zukunftsweisende Entwicklungs- und Digitalisierungsprojekte, bringe Deine Ideen proaktiv ein und übernimm Verantwortung.
- Wachse mit uns: Was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei. Wir unterstützen Deine persönliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Lernangebote in unserer STRABAG-Akademie.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Erlebe eine Unternehmenskultur, in der Dein Einsatz zählt, Deine Ideen gehört werden und Deine Leistungen Anerkennung finden.
- Fit im Job: Genieße kostenlose Getränke, frisches Obst, moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und nutze unsere innovativen Gesundheitsprogramme, die Kooperation mit einem Fitnessstudio sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
- Dein Plus an Benefits: Freu Dich auf zahlreiche Mitarbeitendenrabatte, flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. Erlebe zudem spannende STRABAG-Events und viele weitere attraktive Benefits, die Deinen Arbeitsalltag bereichern.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Kantine Angebot an Sprachkursen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike
Kontakt
Jessica Steinhart
Albstadtweg 10
70567 Stuttgart
+49 711 7883-8220
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